海外工程项目管理中需要关注的方面

随着我国大量建筑企业走出国门,大量中国建筑企业参与海外工程建设,本文结合笔者在非洲某国项目管理实践,通过工作总结分析,认为海外项目管理均存在不同程度的问题,制约着项目经营成果。

混凝土防渗墙质量控制及检测技术探讨

混凝土防渗墙属于一种相对成熟的施工技术,常见于水库工程施工、跨海桥梁建设中。随着现阶段施工的不断深入,一些项目在施工过程中出现许多质量问题。例如,混凝土防渗墙深度不够、墙体夹泥等,对工程质量造成较大影响。该文由混凝土防渗墙可能存在的缺陷入手,并分析墙体夹泥、防渗墙深度等常见问题;之后对其质量控制进行讨论,分析密度检测、粘度检测等质量控制方法,最终提出检测方法,旨在提升防渗墙整体施工能力,提高工程整体质量。

浅谈土工膜铺设过程中的质量控制

在水利工程中,防渗一直以来都是工作的难点和重点,为解决此类难题,土工膜在堤坝防渗工作中得到了广泛的使用,尤其是PE膜,在混凝土防渗工程上取得了显著的效果。本文阐述了土工膜的铺设施工和质量控制,为水利工程的健康稳定发展提供理论基础。

水泥搅拌桩复合地基技术研究与应用

随着现代建设的不断发展,地基处理技术逐渐成为各大工程施工建设关注的焦点,合乎标准的地基也是保证工程质量的重要前提。与其他地基处理技术相比,水泥搅拌桩复合地基技术具有更强的适用性和经济性,在多种工程施工建设中均得到了较为广泛的应用。该文简单介绍了水泥搅拌桩复合地基技术的基本原理、施工设备以及步骤,并对水泥搅拌桩复合地基技术实际应用中需要注意的问题进行了全面的分析和研究,为我国地基处理技术的完善和发展提供理论基础。

阿特拉斯ROC D7型钻机故障排查两例

阿特拉斯ROC D7型钻机是目前世界上较为先进的全液压顶锤式钻机，适用于露天矿山生产、建筑工程中的土石方开挖、采石场取料及边坡处理等各项施工。其钻孔直径范围为64m m～115m m，钻孔深度可达29m。

新形势下企业思想政治工作的路径探析

目前随着国内经济的飞速发展,我国的经济得到了迅速腾飞的机会,在目前的新形势下,如何加强企业的思想政治工作成为了很多人关注的重点。企业的思想政治工作能够有效的提升企业职工的思想认识和觉悟,能够合理的改善企业党群工作,为企业的进步和发展提供巨大的推动力。在新形势下,企业的思想政治工作面临很多机会和挑战,只有不断寻找新的思想政治工作方式,开拓新思路,才能更好的做好思想政治工作。

工会在企业人力资源管理中的地位与应用

在企业当中,所有的管理人员必须要面对最基本的问题,这种问题就是如何能够将所有的员工凝聚成一个整体,帮助企业实现有效的发展。而相对于企业的工会干部来说,作为企业行政管理的重要管理人员,一定要着重关注员工的日常心理活动情况,对于员工的相关心理状态进行有效的疏导,让员工能够拥有愉悦的心情,来开展企业的相关工作而且。工会干部还要积极的缓解员工的工作压力,以便让员工能够为企业贡献出更多的价值。

新时代国有企业基层党建工作开展的现状与对策研究

国有企业党组织是企业开展思想政治建设的关键核心,在新的时期里,党组织为企业基层党建工作发挥了至关重要的功效和作用。企业是否能够紧跟时代的步伐,与时俱进,和党组织良好的工作存在着紧密的关联。本文则针对新时期里我国国有企业基层党建工作的基本相关现状展开了探究,同时也着重针对新时期国有企业基层党建工作有效开展的对策,进行了有效的剖析。

工商管理对提高企业管理水平的作用解析

现阶段,一个企业的内部管理,对其企业的发展具有十分重要的意义。那么该如何提高企业内部的管理水平呢?首先我认为应该提高管理人员自身的素质、加强其企业内部的管理、完善管理制度、加强管理人员的考核。企业应该结合其自身的实际情况,以及所处的环境和市场的需求等方面,进行全方位的有效管理。目前在经济的环境中,其经济的发展速度是相当快的,因此,企业需要更加优化自己的管理队伍和完善企业的管理制度,这样才能使企业的整体管理水平得到有效的改善,提升其企业在市场的中的核心竞争力,实现企业稳定、有效的可持续发展。本文主要是针对工商管理对提高企业管理水平的作用进行研究与分析,仅供有需要帮助的同行提供参考。

国有企业境外廉洁风险体系建设探讨

目前伴随我国“一带一路”倡议的全面推进,我国企业积极的响应国家的号召,采取了走出去的战略方针,积极地对国际市场进行了有效的分包和工程业务建设。现阶段我国国有企业在境外分支的资产和项目不断壮大。但是同时工程项目的壮大,也会产生一些负面的问题,为了有效地从严治党,对境外的相关风险体系进行有效的建设和完善,就是现阶段国有企业必须要高度关注的核心问题。

人力资源管理在企业经济管理中作用探析

人力资源管理在企业的运作中发挥着至关重要的作用,企业只有进行科学合理的人力资源管理,才能更好地吸引依旧留住公司员工,才能提高员工对于公司的认同感以及归属感,从而有效地推动公司的正常运作以及管理。中国人力资源在未来经济管理中将面临着用人成本逐渐提高的现状,人力资源管理模式也将更加精准化,在信息化的支持下现场管理必将转变为非现场管理。中国企业需要了解市场机制带给人力流动的影响,从而有效促进企业人力资源进行精细管理以及非现场管理,从而使得企业人力资源管理更加高效,促进企业提高效率,为企业长远稳定管理奠定良好基础。

以高质量党建引领境外企业高质量发展

中国社会发展已进入高质量发展的新阶段。本文从界定高质量发展、以党建为引领推动高质量发展的着力点等概念入手,阐明了以党建为引领推动境外企业高质量发展的内在逻辑,进而从融入境外企业生产经营过程、融入境外企业干部人才队伍建设等方面,提出了以高质量党建引领境外企业高质量发展的战略思路。。

混凝土外加剂减水率的快速测定方法

利用水泥净浆流动度来检测外加剂的减水率，该方法具有操作简单、检验结果明显、误差小等特点，可以作为在日常施工中工地试验室控制外加剂质量的一种手段。