“三化”提素质 “三创”显神威——记吉林油田公司新民采油厂创新工作站机加班

当你走进新民采油厂创新创效工作站时,在大车间屋里屋外,一群穿着石油红工装的员工正围着不同设备忙碌着,鲜活的创新景象,让人顿感一种"精气神儿"。这里的每一名员工都是能工巧匠,每一名员工都掌握着业务领域里的核心技术,这里就是吉林油田新民采油厂机加班。机加班2014年12月成立,承揽着全厂维修维护及机加制作业务,每年产生多项创新成果,完成高额创效任务。

浅谈加强石油企业职业道德建设

职业道德是指人们在职业实践中所应遵循的行为规范的总和。对于石油企业而言,加强职业道德建设不仅是精神文明建设、企业文化建设的重要内容,而且是引领百万石油人高扬＂我为祖国献石油＂主旋律、加快建设世界水平综合性国际能源公司的保证措施。一、加强石油企业职业道德建设,必须全面提高思想认识党的十八大明确提出,要＂推进公民道德建设工程,培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚＂。

群众性创新激发油田发展内生动能

吉林油田立足新形势下,根据油田发展工作特点,创新工作路径和载体,形成了独具特色的"12345"群众创新管理平台。“一个中心、两个强化、三个体系、四个机制、五个平台”,创建了多层次、立体式、全方位的管理模式,群众性创新激发油田发展内生动能。