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企业人力资源管理的必要性分析
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作者 矫毅 《经济视野》 2014年第11期81-81,共1页
市场经济的快速发展,使企业在竞争中不断提升整体效益.现代企业制度的建立,催促了我国的企业必须要面对现代化的管理和经营手段.人力资源管理是现代企业管理中重要的组成部分.人力资源管理在某种程度上决定了企业的日常运行和未来发展.... 市场经济的快速发展,使企业在竞争中不断提升整体效益.现代企业制度的建立,催促了我国的企业必须要面对现代化的管理和经营手段.人力资源管理是现代企业管理中重要的组成部分.人力资源管理在某种程度上决定了企业的日常运行和未来发展.人力自管管理是企业实现快速发展的重要保证.做好人力资源管理要从多方面入手,使人力资源管理成为企业的长效机制.本文从两方面着重阐述了人力资源管理的必要性. 展开更多
关键词 企业管理 人力资源 必要性
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