中国企业社会责任现状

外部评价是促进企业社会责任发展的重要因素.2009年以来,中国社会科学院经济学部企业社会责任研究中心(简称"中心")根据经典社会责任理论和国际典型评价方法,结合中国实际,连续三年发布《中国企业社会责任报告蓝皮书》,2011年发布《中国企业社会责任报告白皮书》,深入评价中国企业社会责任现状,旨在推动中国企业社会责任发展. 企业社会责任发展指数 企业社会责任发展指数是对企业社会责任管理体系建设现状和责任信息披露水平进行评价的综合指数.该指数从责任管理、市场责任、社会责任、环境责任等四个方面评价中国企业的社会责任管理和责任信息披露水平,辨析中国企业社会责任发展进程的阶段性特征.

中国100强企业社会责任发展指数（2010）

外部评价是促进企业社会责任发展的重要因素。2009年，中国社会科学院经济学部企业社会责任研究中心（以下简称“中心”）根据经典社会责任理论和国际典型评价方法，结合中国实际，

为国企社会责任正名——解读中国100强企业社会责任发展指数(2012)

正近年来,社会上关于国有企业尤其是中央企业的争论纷纷扬扬,许多贬低、抹黑、抨击国企的言论随处可见。在这样的舆论环境下容易让人形成一种错觉:国企是缺乏责任感的,国企是忽视社会责任的。到底国企的责任感强不强,国企履行社会责任的真实状况如何?我们非常需要一份严肃、客观的调查报告。

中国10强企业社会责任发展指数（2008年）

企业社会责任的外部评价是促进企业社会责任发展的重要因素。从企业内部来讲，需要一套有效的评价体系来衡量企业社会责任工作的成效，查漏补缺，以持续改进。从外部社会来看，用一套逻辑一致的指标体系对不同企业的社会责任发展状况进行评价，有助于外部利益相关方更清晰地辨识不同企业社会责任发展水平的差距，推动企业社会责任更快更好地发展。

以践行社会责任的方式展示五矿形象 《中国五矿集团公司可持续发展报告2007》评述

《中国五矿集团公司可持续发展报告2007》的组织编制工作是成功的,集团领导人的重视和支持,扎实的基本功和优秀的编写团队,这些有利因素一起促成了这份出色的报告,也为我国企业编写社会责任报告提供了可供借鉴的成功经验。

社会责任国际标准ISO 26000在中国的“合意性”研究

国际标准组织(ISO)制定和发布的全球首个社会责任国际标准ISO 26000,开启了世界企业社会责任运动的新纪元。对中国而言,ISO 26000是一把机遇与挑战并存的"双刃剑",同时也是中国经济社会发展必须了解和面对的重要标准。ISO 26000在中国特定情境下是否适用?在应用过程中应注意哪些问题?是亟待研究的重要课题。本文在剖析ISO 26000的社会责任观、内容结构与基本特征的基础上,通过对中国8家不同行业、不同规模、不同所有制的企业进行问卷调查发现,除个别社会责任问题以外,ISO 26000的逻辑结构和具体内容总体上适用于中国企业,并且具有在中国情境下推广应用的可行性。为使其更好地指导中国企业社会责任实践,本文针对标准的推广应用提出了相应的对策建议。

中国电力行业企业社会责任发展指数(2012)

本研究根据“三重底线”和利益相关方理论等经典的社会责任理论，构建出一个责任管理、经济责任、社会责任、环境责任“四位一体”的理论模型，通过对标分析国际社会责任指数、国内社会责任倡议文件和世界500强企业社会责任报告，构建出分行业的社会责任评价指标体系，以企业社会责任报告、企业年报、企业官方网站为信息来源，评价中国100强企业的社会责任管理体系建设现状和责任信息披露水平．

企业社会责任与科学发展之辨

推动企业履行社会责任,对企业而言,是发展方式的重大转变;对社会而言,是资源配置方式的重大转变。企业社会责任,是当今世界企业发展的重要时代潮流。科学发展观是辩证唯物论和历史唯物论在当代中国发展问题上的创造性运用。

企业全面社会责任管理的内涵理解

全面社会责任管理采用广义的社会责任观,要实现企业发展的综合价值的最大化,其根本特征是管理具有全面性。

“绿色公司”的生态竞争力

每一个企业都是有机生命体,绿色公司通过与内外利益相关方达成某种稳定、和谐的良性生态,竞争力要素不断更新,保持持续引领态势。

价值认同是协调发展的核心

电网作为大范围、大规模、高效率的能源资源配置平台,其功能的充分发挥对保障能源资源持续供应、应对全球气候变化、统筹利用环境容量、促进中国经济社会环境全面协调可持续发展具有至关重要的作用。电网企业是运营电网的主体,