媒体报道中的可视化加工实践与思考——以《中国远洋海运》杂志为例

以媒体报道中的可视化加工思路与方法为研究对象,基于笔者在《中国远洋海运》杂志上的全流程、多类型可视化工作实践与思考,提出媒体报道可视化加工的基础思路,并详细陈述了6种典型的可视化类型及与之相适应的具体加工方法,望有助于可视化加工理论的持续完善。

融媒体“六边形战士”能力构成与培养赋能策略

通过实践经验梳理与总结,提出构成当代融媒体工作者所需具备的六种能力,包括:有利于提升团队整体工作效能的“全流程业务担当能力”和“全平台技术操作能力”,有利于更好地服务受众多元化信息获取需求的“多风格写作能力”和“多样化视听风格加工能力”,以及有利于推动行业竞争力整体跃升的“运用AI工具的能力”和“与AI形成价值互补的能力”。基于上述六种能力的具体要求,分别提出培养与赋能策略。

《中国远洋海运报》社:走出符合央企报道要求的媒体之路

2016年7月4日,全国国有企业改革座谈会召开,习近平总书记作出重要指示,必须理直气壮做强做优做大国有企业。作为央企报刊,如何为国企改革出力、如何做好自身发展和服务企业的双重任务?《中国远洋海运报》社在这方面做出了一定探索。

企业融媒体人才:思维、技术与素质

企业媒体人才为企业的传播事业发挥着独特的作用。企业媒体融合发展至今,对企业媒体人综合素质提出了越来越高的要求,企业媒体人需强化互联网思维、掌握全媒体技术,学习跨学科知识,努力成为全媒体型、专家型人才,生产优质的融媒体产品,推动企业媒体融合深入发展。

新媒体语境下国企宣传与舆论环境优化

自媒体的崛起带来了网络意见的多元化,使得传统国有企业与网民的接触方式更趋复杂。在网络空间中,舆论的走向更难以预测。这都给国有企业的舆论管理带来了前所未有的挑战。因此,国有企业新闻舆论管理部门亟需梳理并强化国有企业宣传预案,做好网络舆情的应对准备,及时控制二次舆情和次生舆情的发生,消除网络舆论可能产生的现实矛盾,为企业创造良好的外部舆论环境。

企业报刊“融”向何方

企业报刊对内凝聚人心,对外传播正能量,可提升企业软实力。融媒体时代,要在实践中不断探索借鉴适合自身发展的传播路径,着力实现融媒体传播模式的持续创新,推进媒体融合向纵深发展。