关于构建铁路职教管理信息系统的研究

为推进职工培训的建设和转型,多元化拓展培训手段,有效缓解工学矛盾,进一步提升教学质量,把职工培训同现代信息技术深度融合,成为职工培训的一种重要发展方向。本文针对职工培训的特点及信息化建设问题,梳理信息系统的规划方法和系统的功能设计。系统以职工技能操作为核心,业务培训为基础,建立职工素质档案,分析职工的特点及需求,激发职工自主学习积极性,促进职工能力提升和适应铁路快速发展需要,确定铁路职教管理信息系统的目标及架构,为职工培训提供重要支持。