中电投内蒙古四子王旗风电供热项目介绍及示范作用

在内蒙古自治区等风电富集区,冬季供暖期间,风电上网消纳困难。介绍了中电投内蒙古四子王旗风电供热项目,用风电电力替代燃煤锅炉为城镇供热,可提高风电本地消纳的能力,减轻电网外送压力,有效利用风能资源并减少煤炭等化石能源消耗。

完善青年员工成长机制的思考——基于中电投工程公司工程管理分公司的研究

青年是国有企业发展的中流砥柱,青年员工的成长则是关系到国有企业未来和希望的一项工作重点。"良相必起于州郡,猛将必发于卒伍。"这是我国古代用人历史经验的深刻总结,在今天仍然有着重要的现实意义。

以优良作风助力企业发展——中电投宁夏能源铝业党的群众路线教育实践活动综述

这是一场荡涤作风之垢、行为之弊的精神洗礼;这是一次踏石留印、抓铁有痕的作风锤炼;这是企业凝聚人心的必然之举。按照中央和中电投集团公司党组统一部署,2013年10月以来,中电投宁夏青铜峡能源铝业集团有限公司（以下简称“宁夏能源铝业”）在宁夏银川、青铜峡、宁东、中卫各区域,在宁夏能源铝业本部机关、生产车间、建设工地,全公司17个基层单位、1754名党员、110名中层以上领导干部紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，树形象、解难题、促发展，对作风之垢、行为之弊进行大排查、大检修、大扫除，历经了一场深刻的思想政治洗礼。

澎湃黄河:从心灵展开的飞翔——记宁夏十大优秀企业家、中电投宁夏青铜峡能源铝业集团公司董事长黄河

他临危受命，短短的一年半的时间，让一个40年的老国企浴火重生，成为当时技术最先进、国内单体产能最大的电解铝企业；他思虑长远，以战略家的眼光与中电投集团实施战略重组，为企业迈入更广阔的发展空间奠定了基石；他先后荣获“全国五一劳动奖章”和“中国有色金属工业改革开放30年有影响力人物”、“宁夏回族自治区劳动模范”等荣誉称号。

昂首迈步新征程——中电投宁夏青铜峡能源铝业集团有限公司成立一周年纪实

中电投宁夏青铜峡能源铝业集团有限公司成立一年来,在集团公司和自治区党委政府的正确领导和关心支持下,公司党委认真贯彻落实科学发展观,克服国际金融危机、宏观政策趋紧、铝价持续低迷等困难,沉着开拓、狠抓落实,使企业走上了良性、健康、稳定发展的轨道。

中电投宁夏中卫热电厂2×350MW工程输煤系统控尘抑尘设计选型

给水泵是汽轮机热力循环中不可缺少的重要设备,本文就中电投宁夏中卫热电厂2×350MW工程给水泵选型做专题分析、技术经济分析比较。针对350MW超临界机组2台给水泵运行方式耗用大量厂用电的实际问题,进行了不同工况参数下的电泵出力试验,提出了本工程推荐每台机组设置2×50%汽动给水泵,给水泵汽轮机排汽直冷型式,两台机组设置1台30%启动电动给水泵的优化方案。

中电投火电厂烟气在线监控系统的设计与实现

介绍了中电投火电厂烟气在线监控系统监控中心的数据采集、存储、查询、分析及展示系统,该系统为集团公司监管下属燃煤电厂污染物排放提供了大量真实可靠的支撑数据和监管平台,同时也为过程数据与信息系统的集成提供了一种可行的解决方案。

中电投宁夏中卫热电厂2×350MW工程给水泵选型方案

给水泵是汽轮机热力循环中不可缺少的重要设备,该文就中电投宁夏中卫热电厂2×350 MW工程给水泵选型做专题分析、技术经济分析比较。针对350 MW超临界机组2台给水泵运行方式耗用大量厂用电的实际问题,进行了不同工况参数下的电泵出力试验,提出了本工程推荐每台机组设置2×50%汽动给水泵,给水泵汽轮机排汽直冷型式,两台机组设置1台30%启动电动给水泵的优化方案。

中电投霍城60亿立方米/年煤制天然气项目煤气化工艺技术选择

根据我国天然气发展的现状,结合项目煤气化原料煤的煤质,主要通过对GSP、Shell、Lurgi与BGL五种大型煤气化技术进行比较分析,说明了中电投霍城60亿立方米/年煤制天然气项目煤气化技术选择的合理性、可行性。

用责任铸就的“上木章精神”——中电投山西铝业上木章赤泥库建设纪实

2013年9月27日，在中电投山西铝业上木章赤泥库按期投运总结表彰大会上，中电投山西铝业总经理任恒广把在项目建设中体现的“凝心、务实、创先、必胜”精神概括为“上木章精神”，对这一场艰苦卓绝的攻坚战做了最好的诠释。

中电投远达环保工程有限公司

刘艺,中共党员,博士,教授级高级工程师,国家科技进步奖专家库专家,中国电力科学奖专家库专家;现任中电投远达环保工程有限公司总经理、党委书记,中国环保产业协会脱硫专委会副理事长,

企业员工教育培训规划——以江西中电投峡江发电有限公司

对员工的创造技能、执行技能和适应技能等欠缺的问题联系江西中电投峡江发电有限公司的整体策略,促进员工素养提高规划,凸显专业技术能力储蓄训练与技能人才训练,为我公司设立拥有连续竞争能力给予适当的人力支持,全方位提高该公司的整体素养与业务技能,促进公司更快、更积极的往前进步。

国家电投中电投电力工程有限公司烟台分公司技术委员会:创三代核电发展的“青”品牌

2017年4月,共青团中央联合22个部门下发《关于命名2015~2016年度全国青年文明号的决定》,国家电力投资集团中电投电力工程有限公司烟台分公司技术委员会被评为'2015~2016年度全国青年文明号'。这是一支平均年龄为32岁的年轻队伍,是一个肩负AP1000核电技术消化吸收及创新推广伟大使命的青年团队,是拓宽三代核电技术发展之路。

中电投:构建职工关怀体系

中电投华北电力工程公司（简称中电工程）是于2005年4月成立的一个区域电力专业检修公司。作为一个新型的电力企业，在激情创业的过程中，是企业对职工的全面关怀，充分激发了职工的积极性和创造性，使职工与企业形成了一个和谐的整体，才实现了企业的快速发展。

“新媒体”催生“新魅力”——中电投新疆能源化工集团公司团青工作调查

信息时代迅速发展,以网络和手机为主要代表的新媒体对人们的工作和生活产生了重要影响,也改变着青年的思想、行为、沟通方式。新媒体给企业团青工作既带来了挑战,也带来了机遇。中电投新疆能源化工集团公司团工委积极寻求方法与对策,深入挖掘新媒体的优势,审时度势先后推出了网站专栏、电子团刊、微信公众平台等新模式,借助新媒体更有效地提升企业的团青工作水平,为青年员工提供更直接、更有效、更新颖的服务。

中电投南方分公司：在科学发展中履行好党组织的政治责任

中电投南方分公司成立于2006年1月，代表中电投集团公司负责南方省区现有资产管理和能源开发电源建设任务。分公司下设5个职能部门，9个基层单位，员工185人，共产党员105人。

业务对标促管理 虚功实做创佳绩——中电投江西电力有限公司探索实施大党建工作对标管理

近年来，中电投江西电力有限公司（以下简称“江西公司”）认真落实中电投集团公司“贴实际、好操作、能见效”大党建工作体系建设的总体思路，创造性地把对标管理的理念和方法引入大党建工作，全面实施对标管理，有效激发了各级党组织和广大党员职工的生机和活力。将党建工作优势转化为企业发展核心竞争力，使党建工作更趋务实，更加贴近实际，更富有成效。有力地推动了企业健康稳定发展。

昂首迈步新征程——中电投宁夏青铜峡能源铝业集团有限公司发展纪实

2008年12月26日，银川悦海宾馆会议大厅嘉宾云集，气氛热烈。上午十点，在热烈的掌声中，宁夏回族自治区党委书记陈建国、自治区主席王正伟，集团公司党组书记、总经理陆启洲和中国有色金属工业协会会长康义一同揭开了“中电投宁夏青铜峡能源铝业集团有限公司”的红盖头——

互动投影技术在发电企业安全实训中的应用分析

互动投影技术是一种以特定技术手段实现的交互式投影方式,能够将投影的画面立体化,进行多点触控和操作,并具有实时反馈的特点。互动投影课件是针对特定教育培训目标设计的交互式投影课件,能够通过使用者与设备的交互,在投影环境中实现对虚拟物体的操控和操作。互动投影技术和互动投影课件在发电企业安全实训馆建设中的应用将有效提升安全实训效果,提高员工的安全意识和操作技能,并可充分降低安全实训馆建设投资。该技术和课件具有实时性、交互性和可视化性特点,能够模拟真实的作业环境情况,将员工置于其间进行实际操作。本文将从原理、应用、技术路线、应用前景等方面详细介绍互动投影技术和互动投影课件在发电企业安全实训馆建设中的应用。

基于永磁效应的钢绞线应力检测方法研究

基于永磁效应提出一种新的钢绞线无损应力检测方法,由永磁体的分子环流模型推导了矩形永磁体磁场强度分布,建立反映钢绞线应力与传感器内永磁体磁感应强度的力-磁关系理论模型。利用Ansys Maxwell电磁有限元软件对力-磁关系理论模型进行了数值分析。结果表明,钢绞线的受力状态与永磁磁感强度存在函数对应关系,以轴线中点为原点,原点起始磁强数值最高,此时钢绞线应变应力增大,磁感应强度数值沿两侧按一定规律逐渐减小。据此,提出一种新型的应力检测传感结构,并搭建了试验验证平台。试验数据分析表明,在多次加、卸载循环下,加载时磁通量随应力增大而减小,卸载时磁通量随应力减小而增加,线性函数和二次函数均能较好地描述磁感强度与应力应变值之间的相互关系,验证了笔者提出的检测理论和传感结构的可行性和有效性。