浅谈石化企业文化对促进队伍建设的思考

石化企业文化要从行为文化、管理文化、精神文化建设入手，以“尊重人、理解人、关心人、激励人”为核心，通过建立各类文化阵地，举办各种文体活动，不断提高干部职工的文化素质和文化品位，满足干部职工的精神文化需要，尊重干部职工合理的个性要求，创造宽松和谐的人际环境，密切上下级之间的关系，使企业思想政治工作寓教于乐，寓教于文化活动之中，以情感人，以理服人，实现“软管理”。

坚持以人为本 完善经常性的企业政治思想工作

政治思想工作则是研究人的思想行为的科学，其目的在于激发人的内在积极性和提高人的素质，以利于石化企业完成各项工作任务。同时对净化干部职工的思想，提高干部职工的基本素质和石化企业在职工群众中的威望，提高石化企业队伍的战斗力都起到了重要的推动作用。