关于工会组织如何深入开展“创争”活动 不断增强企业核心竞争力的思考

深入开展“创建学习型组织，争当知识型职工”活动，是各级工会组织全面落实职工“提素”工程的一项重要举措，也是党的全面建设“全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”要求的有效载体。随着知识经济的到来，知识资源作为经济增长的核心因素，越来越多地关系到企业的兴衰存亡。企业工会如何适应时代发展的要求，针对知识化职工队伍的需要，创建学习型组织，加快职工队伍知识化进程，不断增强企业核心竞争力，更好地履行维护职能，发挥工会组织应有的作用，笔者认为关键要把握住以下几点。

把职工的每一分钱都用到实处

＂我们这里不仅有宽敞的办公室、标准的篮球场、舒适的职工宿舍与功能齐全的食堂,还有工地书屋、洗衣房、探亲房、独立浴室、冲水式厕所……＂面对采访,中铁二十二局集团茅台项目部的刘自强自豪地说,＂在这儿一切与工作、学习、生活有关的设施应有尽有。＂在地处川黔之交的贵州仁怀市茅台镇,沿着赤水河的青山上,举世闻名的中国白酒第一品牌贵州茅台酒正进行着如火如荼的厂区扩建工程。工地远离都市闹区,点多、线长、面广、工期紧、任务重,交通极为不便,