运用网络技术改造传统的企业员工测评培训工作展望

文章结合某大型国有建筑施工企业现状进行分析,探讨运用网络信息技术,开辟员工网络测评与培训有机相结合的模式,从而更好地达到促进员工知识更新、全面提升员工素质、增强企业核心竞争力的效果。