临沂市兰山区持续深化乡镇和街道改革

一是规范“属地管理”工作,探索基层减负“新思路”.严格厘清区镇两级职责边界,全面清理区级与镇级签订的各类“责任状”,对涉及自然资源、生态环境等6个重点领域51项具体事项逐一主体责任、配合责任.建立“乡呼县应、上下联动”工作机制,构建横向协作纵向联动的协调机制.二是下放便民事权,实现基层扩权“新突破”.先后将工商登记、食品经营许可等135项便民服务事权下放至区、镇、村级.持续推进政务服务向城市社区、农村社区、城市综合体和银行等不同组织类型延伸,全区66处便民服务站(点)全面投入使用,实现政务服务事项“一层级办理”.推动义堂镇“拿地即开工”高效审批模式先行先试,全流程审批由40个工作日压减为1个工作日,实现项目“拿地即开工”.

聚焦“四化”探索核心职能精准评估新路径

临沂市兰山区委编办聚焦部门主责主业和工作任务,扎实开展部门核心职能履行情况评估试点工作,全力协助部门解决实际运行中的堵点难点问题,推动全区职能体系和机构编制资源配置不断优化。一、核心职能“可视化”,筑牢科学评估基础一是制作“部门核心职能表”。以部门“三定”规定为基本依据,聚焦重大决策部署、上级业务部门工作安排、服务社会民生等实际,科学确定部门核心职能.

建立“三向联动”机制 保障群众诉求事项办理

临沂市兰山区将解决群众所急所盼作为践行群众路线的落脚点,以“兰山首发”群众诉求综合服务平台为主阵地,建立部门之间、区镇之间及各层级“三向联动”机制,切实保障群众诉求办理,提升群众满意度。一、突出刚性约束,部门间“横向协同”一是依据“三张清单”履职。紧扣部门“三定”规定和职责权限,结合法律法规立改废释和机构职能调整情况,动态调整部门权责清单.

“四个三”打造机关职能运行全链条监管体系

临沂市兰山区以坚持和加强党的全面领导为统领,以创新创优抓改革为主线,以推动部门履职尽责为目标,严把职能界定、职能履行、职能监管、职能问效“四个环节”,打造机关职能运行全链条监管体系。一、坚持“三张清单”,在职能界定上提质量一是流程更明晰,职责任务清单实现“线上查”。

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烟台市委编办创新体制机制助力城市大脑建设一是构建城市大脑运行“总枢纽”。设立市城市运行中心,明确主责主业,重塑内部架构,为实现城市管理服务事项接收、分办、督办、回复等一门受理、一口交办夯实基础。二是压紧压实市域社会治理“责任链”。编制“一网统管”职责清单,明确23类1326个事项的业务主管部门和责任单位.

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全省机构编制统计工作布置培训班举办近日,全省机构编制统计工作布置培训班在济南举办,总结回顾2022年统计工作情况,安排部署2023—2024年度机构编制统计年报工作任务,培训信息平台操作应用等。中央编办机构编制数据中心有关负责同志进行了《机构编制统计工作概述》专题授课。

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云南省委编办出台“十四五”时期机构编制数字化建设实施意见近日,云南省委编办制定印发“十四五”时期机构编制数字化建设实施意见。《实施意见》确定了“优化机关办公应用、深化机构编制业务应用、运用大数据技术辅助决策、提升网络和信息安全保障能力”四个方面21项任务。

群众诉求有“门” 解决难题有“路”

临沂市兰山区拥有130万常住人口和80万流动人口,区内共有87个批发市场和32处物流园区,如何精准服务好群众、及时回应群众诉求是兰山区基层社会治理面临的一大难题。在"不忘初心,牢记使命"主题教育期间,我们按照守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求。

放管服改革的探索与思考

去年以来,临沂市兰山区以“一次办好”为目标,坚持总体规划引领,以提速增效为手段,实现重点领域突破,切实转变政府职能,提升服务效能,打造放管服改革“升级版”.一、主要做法及成效(一)以总体规划为引领,强组织,建机制.印发《兰山区关于深化“一次办好”改革进一步优化营商环境实施方案》,明确强化3个支撑、开展13项专项行动,细化26项改革措施.成立兰山区“一次办好”推进工作领导小组,建立了职能办牵头、专题组负责、相关部门协调配合的工作机制.