以文化为引领 建设学习型企业

煤炭企业的党组织作为党的基层组织．在高度重视企业文化建没的同时，更要重视学习、善于学习．永不满足、永不停滞，积极推动学习型党组织建设，不断提升党组织的学习力、创造力和生命力．调动全体职工理论和业务学习的积极性与主动性．为企业的科学发展提供坚强有力的组织保障.

以文化力助推企业全面发展

文化是一种生产力，是塑造人、鼓舞人、激励人的直接动力。近年来。义煤集团新安煤矿紧紧围绕“以人为本．安全发展．和谐文明”的发展战略，以企业文化建设为平台，积极推进安全文化建设，构建安全生产长效机制．助推企业全面发展。

发挥“三个作用” 实现一个确保

近年来，义马煤业集团新安煤矿党委认真学习贯彻落实党的路线、方针政策，以科学发展观为统领，围绕安全生产这个中心，强化党的思想、组织和作风三项建设，发挥党委的核心领导、党支部的战斗堡垒和党员的模范带头三个作用，有力地促进了企业的安全发展与和谐稳定，各项工作都取得了较好的成绩。特别是在安全管理方面，瓦斯由2006年的几千次超限到现在的零超限，安全实现了建矿以来的最长周期，原煤产量持续几年保持在150万吨。