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改革强军正当时 带兵人更要带头干
1
作者
李堂军
张春林
《基层政治工作研究》
2016年第10期33-34,共2页
当前.军队“脖子以下”改革启动,从以往改革实践来看,在利益关系调整期.少数基层一线带兵人容易出现徘徊观望“等着改”、置身事外“看着改”等现象,敲个人的“小算盘”,想自己的“小九九”.该到的地不到.该尽的责不尽,该干的...
当前.军队“脖子以下”改革启动,从以往改革实践来看,在利益关系调整期.少数基层一线带兵人容易出现徘徊观望“等着改”、置身事外“看着改”等现象,敲个人的“小算盘”,想自己的“小九九”.该到的地不到.该尽的责不尽,该干的事不干。让岗位“空缺”,使职责“挂空挡”,把改革期当成了松气歇脚的放松期、调整期和缓冲期。战士看干部,干部看主官。一线带兵人作为部队建设的“风向标”和“掌舵人”.平时抓好各项工作落实需要身先士卒、模范带头.在调整改革的特殊关键时期,更需要带兵人以上率下、带头稳心尽责、带头埋头苦干、带头真抓实干。
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关键词
调整改革
利益关系调整
部队建设
模范带头
埋头苦干
真抓实干
干部
原文传递
题名
改革强军正当时 带兵人更要带头干
1
作者
李堂军
张春林
机构
[
乌鲁木齐武警指挥学院警务装备科
出处
《基层政治工作研究》
2016年第10期33-34,共2页
文摘
当前.军队“脖子以下”改革启动,从以往改革实践来看,在利益关系调整期.少数基层一线带兵人容易出现徘徊观望“等着改”、置身事外“看着改”等现象,敲个人的“小算盘”,想自己的“小九九”.该到的地不到.该尽的责不尽,该干的事不干。让岗位“空缺”,使职责“挂空挡”,把改革期当成了松气歇脚的放松期、调整期和缓冲期。战士看干部,干部看主官。一线带兵人作为部队建设的“风向标”和“掌舵人”.平时抓好各项工作落实需要身先士卒、模范带头.在调整改革的特殊关键时期,更需要带兵人以上率下、带头稳心尽责、带头埋头苦干、带头真抓实干。
关键词
调整改革
利益关系调整
部队建设
模范带头
埋头苦干
真抓实干
干部
分类号
F812.42 [经济管理—财政学]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
改革强军正当时 带兵人更要带头干
李堂军
张春林
《基层政治工作研究》
2016
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