云南少数民族大学生接受高等教育机会的实证调研

为了深入了解云南省少数民族大学生接受高等教育机会真实状况,本研究对云南省10所高校的600名少数民族大学生进行了实证调研。研究结果表明,云南省少数民族不同社会阶层子女接受高等教育机会的差异性显著;母亲的文化程度对子女进入不同类型的高校有显著性影响;少数民族大学生倾向于进入收费比较低的公立大学等结论。

云南省世居25个少数民族大学生获高等教育机会的差异

高等教育的发展水平既是衡量一个地区、一个民族社会经济发展的重要指标,也是衡量一个民族和地区文明进步的标志。本研究基于云南省25个少数民族人口数(2003年)和2007年云南省少数民族大学生1604份问卷调研数据,对少数民族大学生获得高等教育机会的差异进行了分析,得出了云南省25个少数民族接受高等教育机会基本相等、民族高等教育的发展与民族本身的发展息息相关等结论。

语言所构筑的高等教育世界

语言内在于教育的所有环节,并外在地形塑着高等教育。具体表现为教育运行以语言为媒介展开,教育质量依赖语言进行甄别,语言运用也会影响到教育的生态。高等教育与语言的紧密关联,分别体现于两者间的历史同向性、知识关联性和功能契合性。而今,体制话语和技术表述双重助推促成了语言至上的趋势。一方面,纵向贯通且资源富集的教育体制在实践中形成了以教育政令为表现形式的强势话语;另一方面,日新月异的技术对教育学术话语的横向渗透和机巧性替代,使得高等教育在走向现代化的过程中被技术语言冲击和捆绑。高等教育在多重力量的裹挟下形成了“表述重于本质”的行为倾向,教育过程出现了“概念与本质”和“名与人、事之实”的割裂现象。由于真实的人与事持续隐退于教育场域之中,因之而形成了“言甚于实”的教育标榜生态。未来,高质量发展的高等教育需要理性调适语言的定位,教育评价的原点应从人为的语言转向关注完整的人,教育的价值取向应从注重“表述”回归到“人事”本身,教育的生态逻辑应从语言竞争走向语言悠游。

中国式现代化进程中的西部高等教育:可为、应为与何为

以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴是新时代中国共产党最重要的使命。西部高等教育因其地理区位、政策支持和学科专业等方面的特征,使其在推进中国式现代化建设中具有独特的优势。西部高等教育承担着加强自身高质量发展、推动西部高等教育的对外开放、培养本土化与国际化人才的时代责任。为此,西部高等教育应该勇担使命任务,扎根西部办大学;深化改革和创新,以人才引领驱动发展;优化战略布局,加强优势科研平台建设;调整优化学科专业结构,主动融入区域经济社会发展。

APQN为高等教育“质量保障无国界”20载的追求

2003年,亚太地区教育质量保障组织(APQN)创建于中国香港。20年来,APQN持续为“消除国界限制,建立质量区域”的目标而奋斗。阐述了APQN“质量保障无国界”的概念缘起及其实践历程,其标志性成就包括以下六个方面:服务无国界的质量保障群体;建立无国界质量保障组织的合作;聚焦无国界质量保障19个主题;开展50多个无国界质量保障项目;新冠疫情下采取14个无国界质量保障行动;发行50多本无国界质量保障工具或书籍。“质量保障无国界”以令人信服的证据,表明教育质量保障全球化的潜力无限。

西南联大服务云南地方产业发展的研究

西南联大在滇八年,联大学人志在救国,立足服务国家及抗战需要,为云南地方经济建设积极建言,为云南产业的建设及发展提供重要支持,推动云南本土社会发展进步。受联大校风的熏陶,西南联大师生自发主动地投入地区建设中,通过学术救国,化笔成缨,推动大后方经济社会的发展。本研究立足于西南联大教育理念、育人模式以及具体的教学与科研实践,考察西南联大服务于云南产业发展的途径与成果,进而以古鉴今,为现代高等教育与地方产业融合发展提供参考借鉴。

家庭背景对学生高等教育选择的影响——以云南不同经济发展水平地州市5所中学为例

家庭经济收入水平、父母期望、父母职业及学历,作为家庭背景的重要因素对子女教育选择产生着主要影响。以云南省不同经济发展水平地州市的5所高中890名高三学生为研究样本,研究显示:高中毕业后上大学依然是高三学生的主流分流意向,家庭经济收入水平对高三学生高等教育选择影响较小;社会资助等渠道可以解决了上大学的费用问题,但学生担心上大学是"高成本""高就业风险"的风险投资而选择放弃高考;家庭中父母亲对子女的学历期望对孩子的高等教育选择影响较大,就职业及学历而言,父亲对孩子的影响比母亲大。"没钱也要上且能上大学"暗示教育分流不合理让社会分工失灵,"能上大学也不上"暗示高等教育的社会流动功能无处发挥。高等教育机会公平需要政府的政策保障,让低收入群体的文凭发挥功效;父母高期望还需妙招指导孩子才能成才。

少数民族聚居省份高等教育入学机会差异探讨——云南高校实证调研报告

通过对云南少数民族聚居省份10所不同类型高校学生家庭所处社会阶层以及不同家庭背景资源对其子女接受不同类型高校教育机会进行调查,了解在大众化进程中少数民族地区省份的发展状况,探寻缩小社会阶层高等教育机会差异的突破口。

云南省民办高等教育管理体制改革探析

云南省的民办高等教育近年来获得了较大的发展,但也面临着许多困难和问题。本文是在对云 南民办高等教育的充分调研的基础上,分析了云南民办高等教育管理体制的现状和存在的主要问题, 探讨其在今后的改革对策和发展思路。

“文化中断”视角下傣族大学生高等教育需求及其影响因素研究

本研究基于云南大学、云南民族大学、大理学院、西双版纳职业技术学院等8所云南高校(含高职高专院校)1,064名少数民族一年级在校大学生进行的问卷调查数据,从"文化中断"视角探讨傣族大学生的高等教育需求及其影响因素。研究发现,傣族大学生接受高等教育,主要出于个体对社会适应的需求;从就读学校类型来看,一半以上的傣族学生选择高职高专院校就读;从性别上,傣族女性接受高等教育的比率远远高于男性;学校教育的"一元化教育模式"造成傣族学生在学校教育前后出现了两次的"文化中断"。

新时代云南高等教育发展的回顾与展望——云南省高等教育学会2020 年学术年会综述

昭通学院承办的云南省高等教育学会学术年会,以“面向‘十四五’规划的云南高等教育发展”为主旨,探讨区域高等教育发展的理论与实践研究、后疫情时代高等教育的应对策略研究、新时代高等教育的品质建设研究三大议题。学术年会从40年云南本土教育学术生命经验、大学管理的经验与科学、教学与科研失衡、“十四五”云南高教发展蓝图等八方面展开。在回瞻云南省过去40年发展的同时,面向“十四五”规划以及高等教育新时代提出了适宜云南省高等教育发展的要求与任务,在保证“高质量”发展的同时,以“普及化”“区域化”“智能化”“危机环境常态化”为新动向,共同铸成云南省高等教育的美好明天。

对我国近五年来高等教育管理研究的反思

文章以“大学管理”、“高校管理”、“高等教育管理”作为“关键词”从13种高等教育学核心期刊上选取近五年（2001～2005）来刊发的197篇论文，对这些论文的研究内容、研究方法、研究视角和论述方式作了简要统计分析，并在统计分析的基础上提出当前高等教育管理研究应注意的问题。

相同的概念与不同的语义——中英高等教育多样性研究项目考察随感

通过参与以"英国高等教育多样性"为主题的现场考察,选取"质"的观察角度,从"多样性"、"支持服务"和"一臂之距"三个方面结合中英高等教育发展现实进行剖析,认定多样性整体教育格局的形成来自于不同大学自身的差异化追求;英国大学中普遍强调的支持服务是现代大学管理效率的精髓;而政府对于大学的管控必须保持"一臂之距"。在同一概念之下不同的文化语义才是国际交流与项目对接合作的关键节点。

奥尔特加·加塞特大学的文化传授使命解读及对我国高等教育的启示

奥尔特加.加塞特在论述西方大学的使命时特别强调关于文化的传授职能,这无疑是中外高等教育共同的弊病。从对文化的理解、文化与知识的关系上来解析关于文化传授职能,并试图从奥尔特加.加塞特大学的文化传授职能中分析它给我国高等教育带来的启示。

新形势下高校思想政治工作的使命与担当——访谈著名高等教育研究学者杨德广教授

上海师范大学杨德广教授是我国著名的高等教育专家,不仅从事高校德育的教学和研究工作50余年,而且还在担任大学校长期间主导过多次成功的高校德育工作改革实践。在本访谈中,杨德广教授结合学习习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神,阐述了当前形势下他对思想政治教育在高校人才培养工作中的关系和定位、所面临的形势和挑战以及高校思想政治工作有效性提升的一些思路和举措,很具启发和借鉴意义。

潘懋元高等学校通识教育思想探析

新时代我国高等教育已经进入普及化高质量发展新阶段,知识生产方式变革推动知识产业化加速演进,狭窄的学科中心主义倾向的专业教育已经不能满足社会发展的需要。同时多元文化诉求、科技革命进步、人民对美好生活的需要对高等学校通识教育体系提出了深刻挑战,潘懋元的有关论述内在地包含了通识教育体系亟须重新设计的思想因子。基于对潘懋元专著、论文以及其他相关文献加以梳理、分类和提炼,尝试探究潘懋元高等学校通识教育观的基本思想。从发展阶段来看,潘懋元通识教育思想经历了萌芽、发展和成熟三个阶段。从理论要素来看,其通识教育人才观主张高等教育既要指向高科学技术知识与能力的教育,又要有高水平的人文素养教育,要培养“在通的基础上有所专,掌握一定的专门知识又能融会贯通”的通专相融的复合型人才;内容观主张要为学生提供广博与专精的教学内容以培养学生的批判思维、协作能力和综合素质;教学观主张在教育过程中教师要充分利用多元化的教学原则,变“灌”为“导”,引导学生独立学习与思考;路径观主张将专业化的通识课程与非专业化的校园文化相结合,使学生能够全方位地受到通识教育的影响,促进学生智能、情感、道德等全面发展。从思想价值来看,潘懋元对通识教育的阐发具有原生性和创造性,具备独特的当代价值,既连接着过去,也指向当下又面向未来,在个体全面发展、特色通识教育、技术变革挑战和社会发展需要四个方面具有重大的理论意义和实践启示。它是通识教育中国式现代化的产物,也将引导通识教育中国式现代化的进程。

云南大学滇池学院现代大学制度框架下教职工岗位绩效评估的实践探索

第三方教育评估以其独立性、专业性和公正性"三性"而著称,能够有效促进教育质量的提高。然而由于历史原因,我国第三方教育评估远远落后于欧美等发达国家。滇池学院在多年的现代大学制度的探索中,于2012年开始了第三方评估教职工的实践:第一阶段是校内"准第三方"改革教师评价新模式;第二阶段是校外专业评估机构的第三方教职工岗位绩效评估,实现评估的独立性、专业性和公正性;第三阶段是学院、第三方以及各管理部门协调合作实现"管评聘分离"新机制。滇池学院第三方评估机制"萌芽—形成—发展"探索成长的历程,实现了"学院管理、第三方评估、部门聘用"的"管评聘分离"现代大学人事管理制度新格局。

高等教育研究的角色与话语

伴随着高等教育事业的发展,高等教育研究活动同步繁荣,近年来论著成果迭出,项目业绩惊人。然而,去表及里,精品不足、原创匮乏却是不争的事实。从根本上说,高等教育研究是一项专门化的学术活动,有学科逻辑,有理论支撑,有辨析方法,有研究范式,有技术手段,更有学术边界。高质量的教育研究活动及其研究目标的达成,并非人人可为,亦非人人能为,更非人人善为。教育研究的品质离不开研究者的角色立场与话语诉求,教育研究的取向与教育的时空存在密切相关,而关于研究价值取向的博弈始终牵涉研究者的立场。角色模糊,则不知所云;时空混淆,则诉求难辨;立场不清,则取向不明。

特殊教育教师工作成就感调查研究——以云南一所培智学校为例

通过对云南最好的一所特教学校的教师工作成就感进行调查研究,探讨影响特教教师工作成就感的影响因素,发现了特教教师成就感受个人背景因素的影响,主要体现在性别、年龄、婚姻状况、学历、工龄和在本单位工作年限、职称、是否担任行政职务、每周任课时数方面。建议特教管理者从关注男性教师,提高职业幸福感;加强对中青年、新教师职业理想和业务能力的培训;降低工作强度,提高特殊教师的工作质量三方面着手提高特殊教育教师的工作成就感。

从高等教育学专业硕士学位论文选题看研究生培养质量

通过分析近五年全国97个高等教育专业硕士点2048篇学位论文的选题,发现既有研究领域广泛、密切关注热点、研究方法多元等向好的特征,也有缺乏创新、忽视基础理论研究、缺乏实质性比较研究、微观实证欠深入、研究方法趋同且运用不当等问题。在此基础上,结合高等教育学专业教育的现实进行了反思,并提出建议,以期能为高等教育硕士培养提供借鉴。