十六大精神给人武部建设注入新活力

云南富源县委、县政府学习贯彻十六大精神,用创新思想促进国防后备力量建设取得新进展。 富源县是云南省国防后备力量建设先进单位,该县人武部正规化建设在1999年已通过曲靖军分区达标验收,各乡镇武装部,预备役营、连部建设在2002年底也全面达标。在新形势下如何使国防后备力量建设再上新台阶?县委“一班人”

人武部在维护社会稳定中应发挥好“四个”作用

维护社会稳定是人武部的重要任务,实践证明,人武部在维护社会稳定中应发挥好“四个”作用。 一是发挥“参谋”和“助手”作用。人武部接受军地党委双重领导。

提高基层武装干部素质是民兵工作“三落实”的关键因素

笔者在工作中了解到,在一些乡镇、企事业单位,民兵预备役工作大多处于一种瘫痪半瘫痪状态。这些问题说明,在一些地方主要还是专武干部和民兵干部的综合素质不高。加强人武系统基层建设,

从“五要”入手 贯彻落实民主集中制原则

在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下,贯彻落实民主集中制,加强党委班子建设,应结合工作实践,着重强调和抓好以下五个问题: 一、要强化一个观念,增强“一班人”的素质 提高贯彻执行民主集中制的水平,最关键的问题是靠党委特别是常委“一班人”的觉悟和素质。首先要强化“一班人”的组织纪律观念,使班子每个成员有较强的党性和组织纪律观念,自觉维护组织纪律的严肃性和党委领导的权威性,

强化干部自控自管能力 践行“四自”要求

众所周知,人武干部从事的是民兵预备役工作,绝大部分时间要与地方打交道,课余时间自由支配的也比较多,在管理上难以实施集中统一的管理,从而容易形成自由散漫的作风。同时,现在人武干部,特别是主官,普遍存在着“船到码头车到站”的错误想法,不思进取。

解放思想换脑筋 服从大局作奉献

贵穿《邓小平文选》第三卷的红线是解放思想,实事求是,这是建设有中国特色社会主义理论的精髓。解放思想与实事求是是统一的,解放思想,就是使思想和实际相结合,使主观和客观相符合;就是要勇于冲破落后的传统观念的束缚,善于从实际出发,努力开拓进取;就是要服从改革、发展、稳定大局,敢想、敢干、敢闯、敢试验,不怕艰难险阻,不怕曲折失败。善于开拓,乐于奉献。在实践过程中,要达上述目的。

结合民兵骨干特点实施有效的思想教育

抓好民兵骨干队伍建设,是做好民兵预备役工作的中心环节。针对民兵骨干的特点,在新的形势下,应侧重抓好“三个结合”和“三个加强”。