政府人才资源开发初探

政府人事行政，其实质是保证并促进政府人才资源价值的实现。这种价值的实现过程，实际上是人才资源开发利用的过程，也就是在一定的环境条件下，遵循人事管理的客观规律，通过科学预测、教育培训、考核评价、选用配置、使用管理等环节，充分开拓、发掘政府人才的潜力、能...