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基于TAM的网络培训教育系统使用行为的影响因素分析
被引量:
4
1
作者
吴秀娟
赵昆
《价值工程》
2010年第7期151-153,共3页
网络培训教育以其优秀的学习资源和方便灵活的学习方式,近年来得到了迅速的发展。本文基于技术接受模型和用户满意理论,结合网络培训教育自身的特性,对学习者系统使用意向的影响因素:信息质量、系统质量、服务质量、用户满意、感知有用...
网络培训教育以其优秀的学习资源和方便灵活的学习方式,近年来得到了迅速的发展。本文基于技术接受模型和用户满意理论,结合网络培训教育自身的特性,对学习者系统使用意向的影响因素:信息质量、系统质量、服务质量、用户满意、感知有用性、感知易用性和沉浸体验进行了深入分析,提出了针对网络培训教育系统的用户接受模型和研究假设。
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关键词
网络培训教育系统
技术接受模型
用户满意
沉浸体验
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职称材料
题名
基于TAM的网络培训教育系统使用行为的影响因素分析
被引量:
4
1
作者
吴秀娟
赵昆
机构
云南
财经
大学
信息学院
云南财经大学现代技术教育中心
出处
《价值工程》
2010年第7期151-153,共3页
基金
国家社会科学基金(06XTQ009)
教育部科学技术研究重点项目(208128)
文摘
网络培训教育以其优秀的学习资源和方便灵活的学习方式,近年来得到了迅速的发展。本文基于技术接受模型和用户满意理论,结合网络培训教育自身的特性,对学习者系统使用意向的影响因素:信息质量、系统质量、服务质量、用户满意、感知有用性、感知易用性和沉浸体验进行了深入分析,提出了针对网络培训教育系统的用户接受模型和研究假设。
关键词
网络培训教育系统
技术接受模型
用户满意
沉浸体验
Keywords
online-training education system
technology acceptance model
user satisfaction theory
flow experience
分类号
TP393.1 [自动化与计算机技术—计算机应用技术]
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作者
出处
发文年
被引量
操作
1
基于TAM的网络培训教育系统使用行为的影响因素分析
吴秀娟
赵昆
《价值工程》
2010
4
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