论银行工作的新转折

当前,我国银行工作正处在一个新的转折时期。这个转折的中心是逐步"把银行办成真正的银行",成为"发展经济,革新技术的杠杆"。随着全党工作的重点转移,随着国民经济调整方针的贯彻执行,随着经济管理体制的改革和现代化建设的发展,这种转折已在银行工作中明显表现出来。我们必须跟上发展着的形势,适应转折的要求,把银行工作做好,在经济调整与"四化"建设中发挥更大作用。

对目前我国货币流通情况的看法

目前我国的货币流通情况,大家都很关心,在理论界和经济工作者中,引起了广泛的议论。由于角度不同,观点和看法自然也不一致。货币流通是各种经济因素共同作用的结果,是国民经济情况的综合反映,是有关部门进行经济决策的重要依据,需要有一个比较接近实际的判断。为此,谈谈我们的观点和看法,以便与大家共同深入地研究这个问题。

发挥利率作用需要解决的几个问题

利率是国家管理经济的一个重要杠杆。运用银行管理经济,充分发挥银行作用,就要有效地运用这个杠杆,这个问题在理论上似乎解决了,但在实际工作中要运用利率的经济杠杆作用时,往往会遇到困难。因此,还要在理论和实践的结合上解决对利率的经济杠杆作用的认识问题。

我国社会主义储蓄存款不断增长的客观规律性

我国社会主义经济建设需要大量资金,这些资金主要是靠我国内部积累。人民储蓄就是我国内部积累社会主义建设资金的一种重要方式。社会主义国家银行通过组织储蓄存款,把分散在每个居民手中的钱汇集起来,形成银行信贷资金的一项重要来源,再以贷款的方式支援工农业生产发展和适应商品流通扩大的需要,从而把闲散的资金变成周转中的资金,把消费性资金变成生产性资金,并有效地调节市场货币流通。这对我国社会主义建设有着重要意义。因此,在我国社会主义条件下,储蓄存款是一种社会主义性质的信用关系,它体现着当家作主的社会主义劳动者勤俭节约,支援社会主义建设的新型经济关系。建国以来,由于党和国家对人民储蓄事业的重视。

工资基金管理工作中几个问题的解答

[问]单位跨年度支付的工资怎样统计考核? [答]单位跨年度支付的工资有两种情况:一种是,本年度的工资跨到下年支付,如有的单位把1963年的奖金或升级补发工资推迟到1964年1月份支付,象这类情况,一般都应该统计在1963年内,作为1963年的年度工资指标。假如有的单位每年都是把上年的奖金延迟到下年1月份发,就可以统计在下年度考核。另一种是:将下年度的工资跨到本年度内支付。如有的单位因1月1日发薪是节日,将1964年1月份的工资提前到1963年12月30日支付,象这种工资支付应一律统计在1964年,以便正确考核1964年的工资指标。对跨年支付的工资,可采取帐外登记的补助办法,以便正确考核年度工资指标。至于银行现金项目统计,仍按发生月统计,即单位工资在那个月支付就统计在那个月。