保障劳动权益 矢志执法为民

劳动权益是劳动者的最根本利益,习近平总书记多次就保障劳动权益作出重要指示批示,为劳动保障监察工作提供根本遵循。人社系统各级劳动保障监察机构肩负根治欠薪政治主责,依法履行权益保障职责使命,着力提升执法为民服务水平,推动一系列变革性实践,取得标志性工作成绩,为改善民生福祉、促进公平正义、维护社会和谐稳定作出积极贡献。

劳动监察 栉风沐雨守初心

劳动保障监察是国家行政机关对用人单位遵守国家劳动保障法律法规规章情况进行监督检查的一项法律制度,是人力资源社会保障行政部门依法行使劳动保障检查权、处理(处罚)权的行政执法活动。劳动监察制度在西方市场经济国家已有两百多年的历史,中国的劳动监察制度则是随着改革开放和社会主义市场经济的确立而建立和发展的。

以法治欠 彰显公平

《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》)在亿万农民工和社会各界翘首以盼声中出台了!她是一部用法治手段治理欠薪顽疾,确保农民工按时足额获得工资报酬,促进社会公平正义和社会稳定的主要行政法规。《条例》围绕根治拖欠农民工工资问题,坚持以人为中心,突出问题导向,是促进社会公平正义的法治保障。强调多方共治、全链条各环节系统性治理,坚持防治结合、标本兼治,综合运用行政、司法、信用和社会监督手段根治农民工欠薪问题。

强化政治担当 根治欠薪工作取得新成效

劳动保障监察担负着贯彻执行劳动保障法律法规、维护劳动者合法权益,特别是维护农民工工资报酬权益、推进人力资源社会保障事业健康发展的重要职责。回望“十三五”劳动保障监察工作成绩斐然“十三五”期间,各级人社保障部门及其劳动保障监察机构坚决贯彻落实党中央、国务院根治欠薪的决策部署和部里的要求,坚持标本兼治、源头治理、系统治理、综合治理,克难攻坚,主动作为,经过不懈努力,根治欠薪的法律法规不断健全完善,相关政策举措逐步落地见效,部门协同、上下联动的工作合力更好发挥,严厉打击恶意欠薪的高压态势已经形成,拖欠农民工工资案件多发高发的态势得到有效遏制,劳动保障监察制度机制、执法能力建设等各项工作都取得了新的成绩,为构建和谐劳动关系、促进经济发展和维护社会稳定作出了重要贡献。

抗疫与复工:两手都要硬

为贯彻落实习近平总书记重要指示精神和国务院常务会议部署要求,经国务院同意,日前人力资源社会保障部、财政部、税务总局印发《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》,明确阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分。