对人行怀安县支行从严治行实施科学管理的调查

中国人民银行怀安县支行从1993年新班子组建以来,始终把从严治行做为治行和兴行之道,以人为本抓管理,把"争创一流的工作业绩,建设一流的职工队伍,树立一流的行风行貌"作为加强内部管理的着眼点,着力在班子建设、职工队伍建设、业务建设、制度建设上下功夫,建立起一套较为科学、完善的内部管理机制,有效地推动了各项工作的开展。1995年度,被省分行批准为首批"五好支行"。

谈放开搞活中小型企业

党的十五大要求各地彻底放开搞活国有中小型企业,加快以提高企业经济效益为中心的体制改革步伐,各地都在积极行动。但是由于种种原因,国有中小型企业普遍存在着经济效益差、资产负债率高、社会保障系统运行不正常等问题。因此,放开搞活中小型企业一定要立足实际、因地制宜,因企制宜。下面以崇礼县为例,来说明这一问题。

非现场稽核监督管理工作的探讨

非现场稽核监督,是中央银行稽核实现四个转变的核心内容。这不仅由于非现场稽核监督对金融业的监督具有跨度大、覆盖面宽、实效性强、可以实现连续监测的特点,而且在于非现场稽该监督可以将中央银行稽核监督的侧重点转移到以风险性、效益性为主上来,可以通过趋势对比分析。

兼并及破产企业银行债务的分解与操作

随着我国现代企业制度的建立和社会主义市场经济体制的不断完善,在价值规律作用下,企业按照自主经营、自主决策、自担风险、自负盈亏、自我约束、自我发展的经营机制,遵循市场经济运行规律参与市场竞争,必然有一些企业因不适应市场经济环境需要依法进行兼并或破产。在企业兼并或破产过程中,其原有债务要随之发生转变。但在目前情况下,企业原有债务转变可能造成责任不明、法律手续不健全等情况,使债权人蒙受不应有的损失。

对城市信用社应定期进行指标考核

在经济体制改革和金融体制改革中,为适应城市集体经济、个体经济的发展,各地相继成立了城市信用社。但是,由于成立时间较短,很多方面还不够成熟。为了使城市信用社尽快发展壮大,适应城市集体、个体经济的发展,完善对城市信用社的管理机制,提高信用社的经营管理水平,通过调查研究,各级人民银行对城市信用社的管理应实行业务经营指标考核办法。现提出来供各地商讨和参考。