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我国中小企业员工关系管理现状探析
1
作者
戴鹏
《致富时代(下半月)》
2011年第6期161-161,共1页
2008年1月1日新《劳动合同法》的实施,使得员工关系管理问题成为我国中小企业人力资源管理的重点。目前我国中小企业的员工关系管理正处于起步阶段,存在很多问题,成为制约中小企业发展的瓶颈。该文旨在对我国中小企业员工关系管理现...
2008年1月1日新《劳动合同法》的实施,使得员工关系管理问题成为我国中小企业人力资源管理的重点。目前我国中小企业的员工关系管理正处于起步阶段,存在很多问题,成为制约中小企业发展的瓶颈。该文旨在对我国中小企业员工关系管理现状进行分析,找出其中存在的问题,并根据问题提出改善当前我国中小企业员工关系管理的措施。
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关键词
中小企业
员工关系
管理
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职称材料
题名
我国中小企业员工关系管理现状探析
1
作者
戴鹏
机构
佐敦中国涂料
出处
《致富时代(下半月)》
2011年第6期161-161,共1页
文摘
2008年1月1日新《劳动合同法》的实施,使得员工关系管理问题成为我国中小企业人力资源管理的重点。目前我国中小企业的员工关系管理正处于起步阶段,存在很多问题,成为制约中小企业发展的瓶颈。该文旨在对我国中小企业员工关系管理现状进行分析,找出其中存在的问题,并根据问题提出改善当前我国中小企业员工关系管理的措施。
关键词
中小企业
员工关系
管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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1
我国中小企业员工关系管理现状探析
戴鹏
《致富时代(下半月)》
2011
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