高校应对突发公共卫生事件的应急管理模式探索——以诺如病毒为例

有西方学者说,如今人类社会已进入“风险社会”,病毒疫情影响下,高校如何做好危机管理和风险管控,已是迫在眉睫的课题。在面对危机时,高校作为破除危机的首席行动者,既不能逃避,也不能视而不见,需要随时做好应急的准备。

新常态下企业标准化管理的思考

随着社会的发展,企业为了适应经济社会发展的新常态,企业管理面临新的机遇和挑战。我们要准确认识企业民主管理的历史方位,科学把握企业民主管理的正确方向,牢固树立企业民主管理的法治思维,着力激活企业民主管理的创新实践。本文就社会发展的新常态,对企业标准化管理进行探讨。

浅析工业企业标准化管理的创新

在工业企业的班组现场作业中,按照标准化进行管理是十分必要的,不仅能够改善工作环境,还可以有效避免一些错误的操作,进而提高企业内部现场作业的管理水平。操作班组在开展现场作业时,要认识这这项工作的特征,比如时间短,工作量较大,复杂程度高,点位也比较多等,在这样的情况下,要想实现现场作业的高效性、安全性,必须实施标准化的管理方法。因此,本文针对工业领域企业标准化管理的创新展开分析。

信息化技术在企业标准化管理中的应用

本文针对信息化技术在企业标准化管理中的应用做出了相应的解释,并对标准化的现状做出了相应的阐述。阐明了怎样运用信息化技术从而使得企业标准化管理更为完善。通过描述标准化信息系统的效果与运用,进而对信息化技术在企业标准化管理当中所起到的作用以及运用价值进行的相应的总结。

简易升降机属性判定浅析

随着经济社会的发展,楼层间升降设备的安装与使用越来越普遍。在监督管理工作中发现不少使用单位将简易升降机误认为是升降工作平台的现象,易于造成此类设备在特种设备管理上的"真空地带",不利于安全生产。针对这一现状,依据相关法律法规、技术规范及相关标准,对简易升降机、升降作业平台以及电梯的定义和特征进行了区分,并结合工作实际提出了该类设备的相关工作建议,以便于人们对此类设备进行区分和使用,有助于特种设备安全监督管理部门对相关设备进行有效监管。

食品监管中的食品检测现状与建议

食品安全问题一直是国家政府高度关注的热点问题,通过颁布相应的法律法规,提高卫生标准,严格约束各企业和单位的行为,有助于提高食品质量。本文通过分析食品检测的重要性,探讨食品监管过程中的食品检测现状,并提出建议,旨在推动食品检测工作稳步进行。

浅谈免疫检测技术在食品质量安全检测中的应用及展望

随着我国经济的不断发展,人们的生活水平越来越高,对食品的要求也越来越高。俗话说:"民以食为天",食品安全关乎民生问题,所以在食品质量与安全监测不断创新监测技术就显得至关重要。本文研究了免疫检测技术在食品质量安全检测中的应用,通过探索不同的免疫监测技术在食品安全检测上的应用,总结出宝贵的实践经验,为以后的食品质量安全检测提供借鉴。

甜玉米无公害高产栽培技术

甜玉米营养丰富、口感良好,具有较高的经济价值。近年来,因甜玉米生长周期较短,栽培技术简单,逐渐受到了种植户的关注。本文对甜玉米无公害高产栽培技术进行分析,以期为中国甜玉米种植产业提供参考。

探析服务业企业标准化工作

标准化工作对于产业结构的调整、交易方式的转变来说是一种重要的手段。想要推动服务业的不断发展,实行服务业标准化势在必行。

对保健品中非法添加化学药物的检测方法的研究

保健品安全生产方面存在不尽如人意的地方,非法添加化学药物的现象十分突出,对消费身体健康造成威胁。基于此,要重视对保健品非法添加化学药物的检测,选择适合的方式,提升检测准确性与快速性,达到对整个市场环境的有效维护,促进保健品行业的健康发展。

谈组建食品检测大平台的可行性

近年来,随着我国生活水平不断提高,社会大众对于健康问题提出来越来越高的要求,但是由于在食品加工生产过程中,相关人员会使用到一些添加剂以及化学农药,使得食品安全问题备受社会各界的关注,食品安全问题已经牵扯到人们的生活质量以及人身安全。因此,相关人员可以通过构建食品检测大平台来快速对相关的食品进行检测。食品检测大平台在目前的各个领域备受推崇,本文将通过分析目前食品安全的现状,以及探讨构建食品检测平台的意义,从而分析如何有效构建食品检测大平台,旨在为相关人员提供一定的借鉴。

百合鲜切花的开发前景和优质高产栽培技术初探

伴随我国市场经济的不断发展进步,人们开始注重物质生活质量的追求,花卉市场受到这种情况的影响,获得了一定的发展机遇。由于百合花的花卉种类繁多,花朵艳丽且具有较多的花朵,花的味道较为清香。因此,受到大家广泛的喜爱,种植人员通过种植百合花卉,便于人民经济水平的提升。本文针对百合鲜切花的开发前景进行分析,同时提出提升百合花产量的栽培技术。

职业性哮喘发生影响因素分析

目的探讨职业性哮喘发生影响因素及干预对策。方法选择2018年1月至2019年9月到南方医科大学南海医院常规职业性检查人员178例作为对象,检查人员入院后完善有关检查,根据检查结果分为哮喘组(45例)和非哮喘组(133例),记录2组性别、年龄、工作年限、定期复查、体重、防护措施、脱离工作环境、更换工种、注射流感疫苗等,分析职业性哮喘发生的影响因素,针对影响因素制定相应的干预对策。结果职业性检查178例患者中,职业性哮喘患者45例,发生率为25.28%。多因素Logistic分析结果表明:年龄(OR=6.12)、工作年限(OR=5.41)、定期复查(OR=5.22)、防护措施(OR=6.11)、脱离工作环境(OR=4.32)、更换工种(OR=3.22)、注射流感疫苗(OR=3.12)是职业性哮喘发生的影响因素(P<0.01)。结论职业性哮喘发生率较高,其发生影响因素相对较多,且不同因素能相互作用、相互影响。