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树立四种意识 强化“四率”建设——对士官队伍建设的几点思考
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作者 王朝军 范术先 《政工导刊》 北大核心 2008年第5期31-32,共2页
士官是部队基层最重要的技术与管理骨干力量,是未来战争中的“前沿战士”。然而,从这支队伍建设的现状看,还存在着编制不落实、人才结构欠合理、培训渠道不通畅、整体素质不够高等问题。为此,必须强化四种意识,着眼“四率”要求,... 士官是部队基层最重要的技术与管理骨干力量,是未来战争中的“前沿战士”。然而,从这支队伍建设的现状看,还存在着编制不落实、人才结构欠合理、培训渠道不通畅、整体素质不够高等问题。为此,必须强化四种意识,着眼“四率”要求,努力提高士官队伍建设的质量和水平。 展开更多
关键词 士官队伍建设 四种意识 部队基层 未来战争 人才结构 培训渠道
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