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基于人本主义视角浅谈如何做好油田企业政工工作
1
作者
刘秦红
《神州》
2016年第17期179-179,共1页
政工工作是油田企业管理的重要组成部分,对塑造油田企业文化、提高企业凝聚力有着非常重要的作用.在当前日益激烈的市场竞争环境下,坚持以人为本的政工工作是实现油田企业全面协调可持续发展的重要途径,通过人性化管理方式实现人的全面...
政工工作是油田企业管理的重要组成部分,对塑造油田企业文化、提高企业凝聚力有着非常重要的作用.在当前日益激烈的市场竞争环境下,坚持以人为本的政工工作是实现油田企业全面协调可持续发展的重要途径,通过人性化管理方式实现人的全面发展从而有效推动企业的快速发展.本文通过分析油田企业实施以人为本政工工作的必要性,提出实施以人为本政工工作的有效途径,为油田企业有效开展政工工作提供思路.
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关键词
以人为本
油田企业
政工工作
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题名
基于人本主义视角浅谈如何做好油田企业政工工作
1
作者
刘秦红
机构
辽河油田
兴隆台采油厂作业大队
出处
《神州》
2016年第17期179-179,共1页
文摘
政工工作是油田企业管理的重要组成部分,对塑造油田企业文化、提高企业凝聚力有着非常重要的作用.在当前日益激烈的市场竞争环境下,坚持以人为本的政工工作是实现油田企业全面协调可持续发展的重要途径,通过人性化管理方式实现人的全面发展从而有效推动企业的快速发展.本文通过分析油田企业实施以人为本政工工作的必要性,提出实施以人为本政工工作的有效途径,为油田企业有效开展政工工作提供思路.
关键词
以人为本
油田企业
政工工作
分类号
F407.22 [经济管理—产业经济]
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题名
作者
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1
基于人本主义视角浅谈如何做好油田企业政工工作
刘秦红
《神州》
2016
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