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落实群众对干部选拔任用的选择权
1
作者
王洪
《内部文稿》
2002年第12期19-20,共2页
江泽民总书记的“七一”重要讲话以及党的十五届六中全会决定都提出,要进一步扩大干部工作中的民主,“落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权”。这“四权”中,知情权和参与权只是前提和基础、方法和手段,实现选...
江泽民总书记的“七一”重要讲话以及党的十五届六中全会决定都提出,要进一步扩大干部工作中的民主,“落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权”。这“四权”中,知情权和参与权只是前提和基础、方法和手段,实现选择权才是目的和结果。而监督权最终也是为了落实选择权。因此,落实“四权”的关键是落实“选择权”。
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关键词
选择权
落实
监督权
参与权
干部选拔任用
十五届六中全会
群众
决定
前提
干部工作
原文传递
题名
落实群众对干部选拔任用的选择权
1
作者
王洪
机构
军事科学院战役战术部政研组
出处
《内部文稿》
2002年第12期19-20,共2页
文摘
江泽民总书记的“七一”重要讲话以及党的十五届六中全会决定都提出,要进一步扩大干部工作中的民主,“落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权”。这“四权”中,知情权和参与权只是前提和基础、方法和手段,实现选择权才是目的和结果。而监督权最终也是为了落实选择权。因此,落实“四权”的关键是落实“选择权”。
关键词
选择权
落实
监督权
参与权
干部选拔任用
十五届六中全会
群众
决定
前提
干部工作
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
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1
落实群众对干部选拔任用的选择权
王洪
《内部文稿》
2002
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