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人力资源管理在项目管理中的运用
被引量:
1
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作者
张雪松
《经济技术协作信息》
2015年第6期40-40,共1页
对于企业来说,人力资源管理对于企业有着重要的意义。社会的进步,经济的发展,使企业趋于高速发展的状态,人力资源管理对于项目管理的作用也越来越重要。目前,企业在项目管理方面还存在一定的缺陷,管理模式不是十分完善,使项目人...
对于企业来说,人力资源管理对于企业有着重要的意义。社会的进步,经济的发展,使企业趋于高速发展的状态,人力资源管理对于项目管理的作用也越来越重要。目前,企业在项目管理方面还存在一定的缺陷,管理模式不是十分完善,使项目人力资源问题仍然存在。文章探讨了人力资源管理在项目管理中的重要应用情况。并针对企业项目人力资源管理目前存在的问题进行研究,分析了解决措施,并探讨了人力资源管理在项目管理中的运用情况。
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关键词
人力资源
项目管理
问题
运用
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职称材料
论述有效性的人力资源培训模式
2
作者
张雪松
《经济技术协作信息》
2015年第4期43-43,共1页
人力资源已然成为了所有国家与企业发展的制约性因素,无论是国家还是企业都早已意识到了此词的重要性。本文将基于有效性的基础之上对人力资源培训模式加以分析,旨在不断完善企业培训,提高我国企业综合竞争力。
关键词
人力资源
有效性
培训模式
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职称材料
题名
人力资源管理在项目管理中的运用
被引量:
1
1
作者
张雪松
机构
农垦总局安全生产行政执法监察支队
出处
《经济技术协作信息》
2015年第6期40-40,共1页
文摘
对于企业来说,人力资源管理对于企业有着重要的意义。社会的进步,经济的发展,使企业趋于高速发展的状态,人力资源管理对于项目管理的作用也越来越重要。目前,企业在项目管理方面还存在一定的缺陷,管理模式不是十分完善,使项目人力资源问题仍然存在。文章探讨了人力资源管理在项目管理中的重要应用情况。并针对企业项目人力资源管理目前存在的问题进行研究,分析了解决措施,并探讨了人力资源管理在项目管理中的运用情况。
关键词
人力资源
项目管理
问题
运用
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
论述有效性的人力资源培训模式
2
作者
张雪松
机构
农垦总局安全生产行政执法监察支队
出处
《经济技术协作信息》
2015年第4期43-43,共1页
文摘
人力资源已然成为了所有国家与企业发展的制约性因素,无论是国家还是企业都早已意识到了此词的重要性。本文将基于有效性的基础之上对人力资源培训模式加以分析,旨在不断完善企业培训,提高我国企业综合竞争力。
关键词
人力资源
有效性
培训模式
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
人力资源管理在项目管理中的运用
张雪松
《经济技术协作信息》
2015
1
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职称材料
2
论述有效性的人力资源培训模式
张雪松
《经济技术协作信息》
2015
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