如何调制组织能力提升的“营养套餐”

企业培训体系的健全和完善,离不开与企业内部人才特征相匹配的学习培训课程体系,如何规划企业学习课程体系往往是让培训经理无所适从的事情,希望基于能力模型的这种课程体系规划方法,可以为企业调制一份精致可口的"营养套餐"。在提升员工核心能力的同时,提升组织团队绩效。

防范领导力培养陷阱

中国企业如欲保持领先并缔造基业长青,还有一种核心的软实力亟待开发和提高——那就是领导力。近年来,在全球经济持续低迷和高度不确定的背景下,中国经济脱颖而出,尽管也面临诸多挑战,但一直保持了强劲的增长势头,经济总量已经超过日本跃升为全球第二大经济体。