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塑造“以人为本”的企业文化——记加大集团企业文化的形成与发展
1
作者
刘仁华
《饲料博览》
2006年第4期31-35,共5页
关键词
企业文化
以人为本
人力资源管理
集团
人本管理
现代社会
经济
下载PDF
职称材料
从“挑担子”中悟出的道理——浅谈加大企业文化的“创新精神”
2
作者
刘仁华
《饲料博览》
2006年第8期34-35,共2页
关键词
创新精神
企业文化
担子
道理
中国人
下载PDF
职称材料
走出企业文化的误区——对企业文化建设的一点小认识
3
作者
刘仁华
《饲料博览(企业管理版)》
2007年第3期33-34,共2页
什么是企业文化?广义上讲,就是企业在生产经营乃至参与社会实践过程中所创造的物质财富和精神财富的总和。狭义上说,就是企业在经营管理过程中所形成的独具特色的思想意识、价值观念和行为方式。
关键词
企业文化建设
误区
生产经营
精神财富
物质财富
社会实践
思想意识
管理过程
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职称材料
从两篇文章中透析企业文化
4
作者
刘仁华
《饲料博览(企业管理版)》
2007年第6期37-38,共2页
因为从事企业文化工作的缘故,笔者读过很多关于企业文化的文章,其中有两篇经典之作,对企业文化的理解有非常深刻的内涵。
关键词
企业文化
中华人民共和国
企业界
任正
李东生
文章
下载PDF
职称材料
面对批评
5
作者
刘仁华
《饲料博览》
2006年第10期40-41,共2页
关键词
桓公
扁鹊
点火线圈
感应线圈
点火装置
贞观之治
唐代历史事件
下载PDF
职称材料
什么是服务
6
作者
刘仁华
《饲料博览》
2006年第6期35-35,共1页
关键词
服务
公司
行业
价值
客户
营销
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职称材料
题名
塑造“以人为本”的企业文化——记加大集团企业文化的形成与发展
1
作者
刘仁华
机构
加大集团文化部
出处
《饲料博览》
2006年第4期31-35,共5页
关键词
企业文化
以人为本
人力资源管理
集团
人本管理
现代社会
经济
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
从“挑担子”中悟出的道理——浅谈加大企业文化的“创新精神”
2
作者
刘仁华
机构
加大
集团
企业
文化部
出处
《饲料博览》
2006年第8期34-35,共2页
关键词
创新精神
企业文化
担子
道理
中国人
分类号
S646.190.1 [农业科学—蔬菜学]
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职称材料
题名
走出企业文化的误区——对企业文化建设的一点小认识
3
作者
刘仁华
机构
加大集团文化部
出处
《饲料博览(企业管理版)》
2007年第3期33-34,共2页
文摘
什么是企业文化?广义上讲,就是企业在生产经营乃至参与社会实践过程中所创造的物质财富和精神财富的总和。狭义上说,就是企业在经营管理过程中所形成的独具特色的思想意识、价值观念和行为方式。
关键词
企业文化建设
误区
生产经营
精神财富
物质财富
社会实践
思想意识
管理过程
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
从两篇文章中透析企业文化
4
作者
刘仁华
机构
加大集团文化部
出处
《饲料博览(企业管理版)》
2007年第6期37-38,共2页
文摘
因为从事企业文化工作的缘故,笔者读过很多关于企业文化的文章,其中有两篇经典之作,对企业文化的理解有非常深刻的内涵。
关键词
企业文化
中华人民共和国
企业界
任正
李东生
文章
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
面对批评
5
作者
刘仁华
机构
加大集团文化部
出处
《饲料博览》
2006年第10期40-41,共2页
关键词
桓公
扁鹊
点火线圈
感应线圈
点火装置
贞观之治
唐代历史事件
分类号
S [农业科学]
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职称材料
题名
什么是服务
6
作者
刘仁华
机构
加大集团文化部
出处
《饲料博览》
2006年第6期35-35,共1页
关键词
服务
公司
行业
价值
客户
营销
分类号
F276.6 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
塑造“以人为本”的企业文化——记加大集团企业文化的形成与发展
刘仁华
《饲料博览》
2006
0
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职称材料
2
从“挑担子”中悟出的道理——浅谈加大企业文化的“创新精神”
刘仁华
《饲料博览》
2006
0
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职称材料
3
走出企业文化的误区——对企业文化建设的一点小认识
刘仁华
《饲料博览(企业管理版)》
2007
0
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职称材料
4
从两篇文章中透析企业文化
刘仁华
《饲料博览(企业管理版)》
2007
0
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职称材料
5
面对批评
刘仁华
《饲料博览》
2006
0
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职称材料
6
什么是服务
刘仁华
《饲料博览》
2006
0
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