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开展培訓徒工的大协作
1
《中国劳动》
1960年第10期21-23,共3页
委托兄弟单位代为培訓徒工是解决有些厂矿企业因缺乏某些工种的技术工人,或者因培訓能力薄弱而难以自行培养訓练新技术工人的一种較好的协作方式。在目前工农业生产大量需要技术工人的情况下,徒工委托培訓任务更加繁重。根据劳动部在河...
委托兄弟单位代为培訓徒工是解决有些厂矿企业因缺乏某些工种的技术工人,或者因培訓能力薄弱而难以自行培养訓练新技术工人的一种較好的协作方式。在目前工农业生产大量需要技术工人的情况下,徒工委托培訓任务更加繁重。根据劳动部在河南召开的全国技工培訓工作现場会議上統一安排和平衡的結果:全国各地区之間需要委托培训的徒工人数共二十万余人,如果加上各省、自治区、直轄市范圍內企业之間的委托培訓人数和前一个时期已在地区之間委托培訓的人数,数字就更大了。因此,开展培訓徒工的大协作,提高培訓质量,对促进国家社会主义建設事业的持續跃进有着重要的作用。
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关键词
技术工人
委托培训
因培
协作方式
委托代培
余人
势动
生产劳动
整体利益
劳动厅
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题名
开展培訓徒工的大协作
1
机构
劳动部劳动力調配局徒工培訓管理处
出处
《中国劳动》
1960年第10期21-23,共3页
文摘
委托兄弟单位代为培訓徒工是解决有些厂矿企业因缺乏某些工种的技术工人,或者因培訓能力薄弱而难以自行培养訓练新技术工人的一种較好的协作方式。在目前工农业生产大量需要技术工人的情况下,徒工委托培訓任务更加繁重。根据劳动部在河南召开的全国技工培訓工作现場会議上統一安排和平衡的結果:全国各地区之間需要委托培训的徒工人数共二十万余人,如果加上各省、自治区、直轄市范圍內企业之間的委托培訓人数和前一个时期已在地区之間委托培訓的人数,数字就更大了。因此,开展培訓徒工的大协作,提高培訓质量,对促进国家社会主义建設事业的持續跃进有着重要的作用。
关键词
技术工人
委托培训
因培
协作方式
委托代培
余人
势动
生产劳动
整体利益
劳动厅
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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作者
出处
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1
开展培訓徒工的大协作
《中国劳动》
1960
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