关于公交企业内部控制制度构建的思考——以北京公交八方达公司为例

本文论述了当前公交企业在内部控制制度编制、执行、控制过程中存在的一些问题，并以北京公交八方达公司构建内部控制体系为例，对公交企业如何建立符合公交行业特点的内部控制运行体系进行了阐述。

对新时期工会工作创新与发展的思考

社会主义新时期,所有的国企都发生了巨大的变化,企业的员工在受到全国范围的思想解放的大潮影响后,全新思想理念已经植入了国企员工的脑海,这一情况为国企的工会带来很大的冲击,工会的工作内容和工作方式都发生了巨大的改变。因此,本文将依据当今社会的特点,对新时期工会工作创新与发展进行全面的思考。

公交企业财务管理模式创新研究

最近几年，我国改革开放收到了较好的效果，公交企业也取得了优秀的经营成果，但随着我国经济的快速发展，公交企业在发展中也暴露出一定数量的问题。只有不断提高自身财务管理水平才能促进公交企业的健康发展。再有，利用市场经济发展规律推动交通建设的顺利发展，帮助公交企业得到充足的投资与融资。但随着我国高速公路建设的普遍进行，交通运输也遇到了各种各样的问题，为了解决交通运输业在发展中遇到的各种问题，政府积极出台优惠政策，给予了一定的财力支持，因此推动了公交企业的创新发展。

至美普吉之旅

普吉岛位于位于泰国南部马来半岛西海岸的安达曼海,是泰国最大的海岛,以其迷人的风光和丰富的旅游资源被称为＂安达曼海上的一颗明珠＂。攀牙湾是普吉岛上最著名的景点之一,素有＂小桂林＂之称。波光粼粼的淡绿色海面上,石灰岩奇峰怪石星罗棋布,沿海还有美丽的海上红树林。攀牙湾最著名的岛是007岛,因拍摄电影《007》而闻名。

美妙的马尔代夫之旅

暑假里，和老公一起背上行囊，前往向往已久的马尔代夫，开始了我们美妙的马尔代夫之旅。经过了近8小时的飞行，我们终于抵达了马累机场。飞机上都是来马尔代夫观光的游客，大家都去往不同的岛屿，我们的目的地是——卡尼岛。

创建安全行车文化 维护安全生产

公交作为客运交通运输行业,行业特点决定了安全行车工作是企业的核心工作之一。安全生产党政同责,在我们日常的管理中时刻渗透着大安全的理念,让维护企业安全成为党员干部心中的第一责任。尽管企业在安全行车上投入大量的人力、物力以及财力,不断构建一道道防控网络,也取得了一些成效,但是安全隐患仍然如影随形,让企业管理人员承受着巨大的压力。

以人为本的思想政治工作理念之体会

以人为本的管理理念是企业发展壮大的基石,公交企业作为窗口服务行业,广大乘客对服务质量的要求很高,职工工作氛围是否和谐、工作心情是否舒畅,直接影响着服务质量的提升。为此分公司两级班子树立以人为本的管理理念,积极探索新的工作模式,用实事、用真情去感染人、管理人,为广大职工营造温馨、愉快的工作氛围,促进企业和谐健康发展。

牢固树立服务意识,夯实内审工作基础

我是北京八方达客运有限责任公司（简称八方达公司）审计部部长，同时担任北京公共交通控股（集团）有限公司（简称公交集团公司）工会经费审查委员会委员、八方达公司监事会监事和纪律检查委员会委员。

甘于奉献 发展创新 内审岗位作贡献

一、完善审计制度，夯实了规范化管理工作 制度建设是抓好工作的根本。邓小平同志曾极其精辟地指出“制度问题带有根本性、全局性、稳定性和长期性”，“制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事，甚至会走向反面”。中共中央总书记胡锦涛同志强调“要着力在领导干部特别是高中级干部中树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识”。所以搞好制度建设，是做好内部审计工作的前提。

如何开展内部控制审计

内部控制是管理现代化的必然产物。广义上讲，一个企业的内部控制是指企业的内部管理制度体系，包括为保证企业正常经营所采取的一系列必要的管理措施，内部控制是一切经济组织活动中不可分离的部分，它贯穿于企业经营活动的各个方面，只要存在企业经济活动和管理活动，就需要相应的内部控制。