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如何让企业文化凝聚发展正能量?——北京公交集团保修分公司三厂新春寄语
1
作者
马振涛
《人民公交》
2014年第2期82-83,共2页
企业文化是一种以人为本的文化,强调在企业管理中要理解人、尊重人、关心人。从而形成团结友爱、互相信任的和睦气氛,强化员工的团体意识,增强他们的企业价值观,让企业的凝聚力更强,职工的工作热情更高涨。
关键词
企业文化
凝聚力
能量
保修
交集
北京
企业价值观
以人为本
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题名
如何让企业文化凝聚发展正能量?——北京公交集团保修分公司三厂新春寄语
1
作者
马振涛
机构
北京公交集团保修分公司三厂综合办公室
出处
《人民公交》
2014年第2期82-83,共2页
文摘
企业文化是一种以人为本的文化,强调在企业管理中要理解人、尊重人、关心人。从而形成团结友爱、互相信任的和睦气氛,强化员工的团体意识,增强他们的企业价值观,让企业的凝聚力更强,职工的工作热情更高涨。
关键词
企业文化
凝聚力
能量
保修
交集
北京
企业价值观
以人为本
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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1
如何让企业文化凝聚发展正能量?——北京公交集团保修分公司三厂新春寄语
马振涛
《人民公交》
2014
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