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轮岗怎样才算科学?
1
作者
范占勇
《当代经理人》
2006年第11期18-18,共1页
问:我在看一些公司报道的时候,常常看到有些大公司实行员工轮岗,我觉得一个员工熟悉一个工作是很不容易的事,如果轻易轮换,岂不是让员工重新熟悉工作,造成效率低下的后果?怎么轮岗才能达到应有的效果呢?
关键词
轮岗
科学
大公司
员工
原文传递
题名
轮岗怎样才算科学?
1
作者
范占勇
机构
北京大岳管理咨询公司
出处
《当代经理人》
2006年第11期18-18,共1页
文摘
问:我在看一些公司报道的时候,常常看到有些大公司实行员工轮岗,我觉得一个员工熟悉一个工作是很不容易的事,如果轻易轮换,岂不是让员工重新熟悉工作,造成效率低下的后果?怎么轮岗才能达到应有的效果呢?
关键词
轮岗
科学
大公司
员工
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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1
轮岗怎样才算科学?
范占勇
《当代经理人》
2006
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