深化校企合作,助力北京地铁发展

北京市地铁运营有限公司是市政府出资设立的国有独资公司,始建于1965年7月1日,目前,公司运营线路15条,运营里程450公里。公司努力实践'立足首都,辐射全国,服务快速发展的轨道交通业'的办学定位,将职业教育融入产业链,深化校企合作办学体制机制建设,与合作企业建立了'人才共育、过程共管、成果共享、责任共担'的战略伙伴关系。公司将'校企合作、工学结合'作为工作主线贯穿办学全过程、全方位,以'订单培养'

推进技能人才建设 助力北京地铁发展

技能人才培养主要举措加强顶层设计,谋划人才布局。编制公司《十二五人力资源规划》,明晰了责权划分,强化层级管理,落实目标分解。加强人才培训开发体系建设。以工作分析法为基础,组织公司专业部室制定了七个专业、39个关键岗位初级、中级、高级的岗位标准,包括胜任岗位所必须的知识、规章、技能、经历经验要求。开发39个关键岗位的技能鉴定大纲。