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题名劳动人事争议仲裁档案之重要性
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作者
孙立清
毛磊
刘鲁生
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机构
山东省高密市人社局社保中心
北京市海淀区人社局仲裁院
山东省高密市人社局仲裁院
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出处
《中国人力资源社会保障》
2020年第10期50-51,共2页
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文摘
加强劳动人事争议仲裁工作规范化、标准化、信息化、专业化,档案管理应是重要组成模块。做好档案管理工作,对做好劳动人事争议仲裁工作事半功倍。2020年,适逢我国《档案法》第三次修订,并将于2021年1月1日起生效施行,标志着我国档案管理制度更加健全完善,也体现了新时代背景下我国档案管理工作的新要求(鉴于新修订的《档案法》尚未生效,以下简称新《档案法》)。本文中,笔者结合劳动人事争议仲裁工作实践,就档案管理之重要性提出自己见解,并期望引起劳动争议仲裁实务界对档案管理工作的重视及反思。
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关键词
劳动人事争议仲裁
《档案法》
劳动争议仲裁
档案管理制度
档案管理工作
组成模块
新修订
工作规范化
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分类号
D922.591
[政治法律—民商法学]
D922.16
[政治法律—宪法学与行政法学]
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