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企业文化建设中的文化冲突
被引量:
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作者
马仲良
《中外企业文化》
1995年第2期32-33,共2页
企业文化建设中的文化冲突马仲良企业文化是一种客观存在。企业文化建设实质是培育优良的企业文化、克服消极的企业文化的实践活动,因此,企业文化建设中必然存在复杂的文化冲突。当前,我国在发展社会主义市场经济的过程中,在改革开...
企业文化建设中的文化冲突马仲良企业文化是一种客观存在。企业文化建设实质是培育优良的企业文化、克服消极的企业文化的实践活动,因此,企业文化建设中必然存在复杂的文化冲突。当前,我国在发展社会主义市场经济的过程中,在改革开放的过程中开展企业文化建设,遇到了...
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关键词
企业文化建设
集体主义价值观
个人主义价值观
新儒家学说
文化冲突
现代新儒家
二次世界大战
世界市场经济
指导思想
资本主义
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题名
企业文化建设中的文化冲突
被引量:
1
1
作者
马仲良
机构
北京市社科院社科所
出处
《中外企业文化》
1995年第2期32-33,共2页
文摘
企业文化建设中的文化冲突马仲良企业文化是一种客观存在。企业文化建设实质是培育优良的企业文化、克服消极的企业文化的实践活动,因此,企业文化建设中必然存在复杂的文化冲突。当前,我国在发展社会主义市场经济的过程中,在改革开放的过程中开展企业文化建设,遇到了...
关键词
企业文化建设
集体主义价值观
个人主义价值观
新儒家学说
文化冲突
现代新儒家
二次世界大战
世界市场经济
指导思想
资本主义
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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企业文化建设中的文化冲突
马仲良
《中外企业文化》
1995
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