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实践科学发展观 提升档案服务效能——北京林业大学档案工作实践探索 被引量:1
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作者 张月桂 《中国林业教育》 2010年第5期28-31,共4页
该文以北京林业大学档案管理工作的实践为例,探讨高校档案管理工作如何实践科学发展观,提升档案服务效能的问题。提出档案信息化、档案资源、档案开发利用3项基本业务建设是档案服务效能提升的基础;注意档案数字化科学管理等5个问题是... 该文以北京林业大学档案管理工作的实践为例,探讨高校档案管理工作如何实践科学发展观,提升档案服务效能的问题。提出档案信息化、档案资源、档案开发利用3项基本业务建设是档案服务效能提升的基础;注意档案数字化科学管理等5个问题是提升档案服务效能的前提;正确处理档案安全与追求利用效率等5种关系是提升档案服务效能的关键;档案工作人员基本素质是提升档案服务效能的保障。 展开更多
关键词 科学发展 档案工作 资源建设 服务效能
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高校档案信息资源数字化建设研究 被引量:4
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作者 李伟利 《办公室业务》 2017年第17期39-40,共2页
本文分析了档案信息资源数字化建设的现状,介绍了其特点和意义,阐述了档案信息资源数字化建设的基本策略,并对其建设模式提出了一个设想。
关键词 高校 数字化 档案信息资源
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新形势下高校干部人事档案管理及其发展 被引量:1
3
作者 王丹丹 《企业改革与管理》 2015年第10期69-69,60,共2页
随着国家的发展,高校干部人事档案管理的制度也在改变,对高校人事有着管理质量的提升产生着积极影响。但是,目前一些高校在人事管理方面还存在问题,对高校的人事档案管理的执行造成不良影响,一些高校在干部人事管理方面还没有足够的更... 随着国家的发展,高校干部人事档案管理的制度也在改变,对高校人事有着管理质量的提升产生着积极影响。但是,目前一些高校在人事管理方面还存在问题,对高校的人事档案管理的执行造成不良影响,一些高校在干部人事管理方面还没有足够的更新意识,管理制度较为落后,不能更好的对自身人事方面的工作加以管理,对高校的发展造成了不利影响,如果这些问题不能得到及时解决,高校干部人事管理工作还会出现更多问题。所以,高校干部人事管理人员要加强对自身的工作的重视,对问题仔细分析,采取有效措施对解决问题,使高校干部人事管理可以更好的发展。 展开更多
关键词 新形势 干部人事档案 档案管理
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