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用“期权激励”营造归属感
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作者 郭弘波 《CO.公司》 2004年第7期55-55,共1页
结合永诚公司的实际情况,笔者建议刘嘉年从以下三个方面入手解决现行问题。
关键词 永诚制造有限公司 期权激励 中国 家族企业 用人机制 人力资源管理 员工归属感
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