全面布局 精准发力 为人才引留提供机构编制保障

近年来,十堰市认真学习贯彻习近平总书记关于机构编制工作的重要论述和指示批示精神,在机构编制服务保障人才引留、保障学前教育一体化发展、科学规范“属地管理”、机构编制资源优化配置等方面进行了积极探索,为服务经济社会高质量发展、提高教育等民生领域事业发展水平、提升基层治理效能、激发工作动能等方面提供了有益借鉴。本期地方改革实践专栏介绍十堰市及部分县区的有关经验做法。

完善体制机制 构建流域综合执法新格局

2022年以来,湖北省十堰市委编办充分发挥职能作用,着力在优化机构设置、完善执法机制、规范职能运行、加强执法协作等方面深化改革,推动流域综合执法走深走实、见行见效,为筑牢汉江中上游水生态屏障、确保“一库净水永续北送”提供机构编制保障支撑。

加大统筹力度 盘活编制资源 以跨区域调剂事业编制破解教育发展难题

湖北省十堰市委编办在管理创新上优先谋划、在资源配置上优先保障、在行业改革上优先配套,在全市范围内跨区域调剂教师编制,市域统筹持续加大教师编制调剂、使用、管理力度,主动破解阻碍教育事业发展的瓶颈,探索出了一条编制总量控制下创新挖潜和周转调配教师编制的新路径,为全市教育事业发展提供有力支撑。