经济管理类实验教学体系探究

在高等经济类院校，如何开展实验教学，根据教学特点和现有的各种实验特点和教学体系，体现出以学生为主的新型教育体系，从而达到学生学会学习，终身学习的目的。

用系统思维做好独立学院毕业设计(论文)工作

本文用系统思维方式,从学生培养全局考虑毕业设计（论文）工作,着眼于实用型人才的高就业率。在分析目前该环节现状和存在的问题之后,根据独立学院学生实际,对经济管理类专业学生的毕业设计（论文）的工作进行了系统设计,重点是毕业设计（论文）工作前移,并且贯穿整个大学阶段;不仅校内各部门配合,而且校内外也要密切合作。论文模式也可创新。

用系统的观点建设独立学院青年教师队伍——以武汉某独立学院为例

目前独立学院青年教师队伍建设中存在的问题需用系统的观点来分析,并寻求解决对策。系统的观点包括两个方面,一指教师和学生以及学校发展之间的发展关系,二指用系统思维的方法做好人力资源管理,重点是做好用人和育人工作,核心是培养服务独立学院的自己人,以图打造一支忠诚度极高的高素质青年教师队伍,为在转制为民办高校的下一轮独立学院竞争中取胜打下坚实基础。因此,青年教师队伍建设应以建立适合独立学院的教学系列的职称体系为突破口,辅之以工资改革和专业建设。

对独立学院发展战略之基础的分析

本文首先论述了独立学院发展面临的问题,通过SWOT工具分析了今后独立学院发展战略的基础。指出目前独立学院发展面临的最大的问题是政策风险,国家要从政策上对独立学院的身份给予肯定:包括学校、教师、学生三者的身份都要予以确认。

关于家族式管理向现代化企业管理转变的研究

随着时代的发展,家族式管理企业暴露出了许多的弊端,对于企业的发展造成了一定阻碍。只有实现从家族式管理向现代化企业管理转变,才能够在如此激烈的竞争环境下,立于不败之地。本文主要对家族式管理向现代企业管理转变进行分析,希望对于家族式管理发展有所帮助。

独立学院开展市场营销双语教学的探讨

随着我国国际化程度的加深和独立学院的迅速发展,独立学院开展市场营销双语教学是大势所趋,这既是市场营销教学规律的要求,也是市场的需求。本文论述了独立学院开展市场营销双语教学的必要性,提出了独立学院开展市场营销双语教学中面临的困难和问题,并从三个方面提出了改进这一工作的建议。

从钢铁贸易企业危机看我国民营中小企业财务风险管理

钢铁贸易企业信贷危机使人们再一次把目光集中到民营中小企业的发展问题上。笔者通过对民营钢铁贸易企业财务风险管理的分析,总结出我国民营中小企业财务风险管理存在的问题,从企业自身和外部环境两方面分析了出现这些问题的原因,并提出了改善财务风险管理、促进中小民营企业健康发展的建议。

企业管理基础工作的创新探析

企业管理基础工作是企业管理水平提高的基础,是提升企业管理水平的重要方法,企业管理工作的创新也迫在眉睫。本文试图对企业管理基础工作的探讨,为基础工作的创新献计献策。

高校科研经费审计中发现的问题与对策探讨

科研工作是高校发展的重要组成部分,科研经费的投入数量在逐年增加。如何加强科研经费的预决算执行力度,规范科研经费的管理和使用,成为目前科研机构需要研究和解决的重要问题。文章对高校科研经费审计中发现的具体问题进行了深入剖析,提出了解决问题的切实对策,以提高科研管理水平,为科研人员营造良好、健康的科研攻关环境,确保科研任务的顺利实施。

农产品质量信息传递的博弈分析

文章通过建立农产品质量信号传递的博弈模型,分析了在无信息披露,用价格作为信号传递农产品质量时,造成的价格扭曲;分析了信息披露成本在合理范围内时,农产品生产者会如何选择其农产品质量信息传递方式,以及披露成本对生产者利润的影响,并分析了低的披露成本对生产者的激励作用。

在华跨国企业非伦理公关行为的表现形态与治理对策

一、在华跨国企业非伦理公关行为表现形态企业非伦理公关行为是指企业在开展公共关系活动的过程中,违背其与利益相关者关系的善恶价值取向以及应遵循的行为规则,而表现出的一种集体失范行为,其包含三个基本的判断标准：与事实真相相背、与道德标准相背、与利益相关者关系相背（1）。根据这三个判断标准,本文收集了2003年至2016年十四年中,被我国媒体广泛报道的31起涉及在华跨国企业非伦理公关行为的事件,并以此为样本,对在华跨国企业非伦理公关行为的报道进行内容分析。

审计风险及其防范

审计质量是审计工作的生命线,但近年来随着审计诉讼案件的增加,审计风险日趋增大,审计风险已成为国家审计机关、社会审计组织和内部审机构及广大审计人员必须重视并加以研究的问题。文章通过对审计风险的含义及产生原因进行分析,提出了防范审计风险的有效措施,力求使审计更好地为国家经济发展服务。

国际贸易中技术壁垒的应对策略探析

随着国际一体化的深入发展,国际贸易也发展到新的高度。中国作为最大的发展中国家,在国际贸易中扮演了重要角色。如果应对国际贸易中的技术壁垒,需要集思广益,方能解决。本文从技术壁垒的内涵,应对技术壁垒的策略两方面进行探析,希望能为中国的国际贸易发展提供有益的探索。

国际反倾销与我国的对策

反倾销是目前国际贸易中较为广泛使用的贸易保护工具。虽然WTO对反倾销行为制定了相应的规则来规范其实施,但目前国际上各国的反倾销做法大多数都极为不规范,有滥用反倾销作为恶意保护本国产业之嫌,加剧了贸易摩擦。本文通过深入的分析当前国际上反倾销行为的局限性及国外对我国反倾销指控给我国带来的种种不利影响,进而提出一些有效的应对措施,这些措施不仅保护本国产业,同时也推动世界经济的健康发展。

基于问题的启发式教学在《组织行为学》课程中的应用

以《组织行为学》本科教学为例,分析了基于问题的启发式(PBHT)教学方法,并对其构建模式、应用要点进行了分析。并结合实践中的应用效果,提出了该方案的未来改进设想。

民企“富二代”接班问题探析

我国民企今后10年将迎来接班高峰。由于与他们与以草根创业为特征的父辈存在极大差异,富二代能否将他们父辈的财富传奇延续是企业家乃至政府都高度关注的问题。因此,借鉴西方发达国家的经验,保证中国30年来积累的财富更有效地代代传承,并对社会起到良好示范,是我国藏富于民的和平崛起之路必须研究的课题。

转变政府职能,建设两型社会

两型社会建设对中部崛起意义重大,落实这一战略必须要有政府职能的转变作保障。各地要结合实际,分别做好四个方面的职能。

城市拆迁进程中弱势群体的风险治理

作为城市化建设的必经过程和必然趋势,城市拆迁的主旨是持续稳步推促城市化进程的展开,改善和提高城镇居民的生活质量和经济标准。然而由于某些原因,城市拆迁非但没有达到城市化进程的初衷,反而制造了新的贫困和弱势群体。与以往研究拆迁问题的角度有别,从风险社会理论的视角对城市拆迁问题进行探讨,对现行城市拆迁决策及其相关补偿安置制度进行反思,可以重塑政府责任伦理机制与矫正制度化风险,并能探寻政府风险管理和规避的应对策略。

新员工的激励方法

员工激励机制在现代企业中是必修课程。公司或者企业的新员工往往是这个集体创新的源泉,为集体注入了新鲜的血液,如何激励新员工呢?文章从激励机制的定义、现状等来谈谈新员工的激励方法。

当前金融危机背景下群体事件的成因及应对

近年来,由于利益冲突、社会矛盾、干群关系恶化等原因,我国社会群体性突发事件频频发生。当前的经济危机更有可能诱发新的群体事件。构建服务型政府,建立群体事件的预警机制,解决就业问题,化解经济危机可能引发的群体事件,是地方政府治理、跨区域的府际合作治理、基层群众自治三者有效衔接与良性互动的"大治理"模式的基本模式。