有关人力资源管理的若干博弈分析

文章应用博弈论分析方法 ,在强调个人理性和政府、社会、企业理性矛盾基础上 ,研究分析人力资源管理中的公共资源等有关人力资源的若干问题 ,建立相应的分析模型 ,提出了解决问题的建议。

我国中小企业信息化制约因素及政策建议

Compared with the large sized enterprises,the small and medium sized enterprises have the characteristics of small scale,low management level,fragile fund basis and low capacity to resist business risk and external impact.Starting with the problems faced by the small and medium sized enterprises in modern competition and informatization process,this paper explores the concrete policies and measures the small and medium sized enterprises should adopt in the informatization construction.

台湾现代经济发展探析

台湾的现代经济建设经历了恢复发展、崛起、繁荣三个阶段。积极争取有利的外部环境 ,创造良好的内部条件 ,善于把握经济发展机遇 ,制定正确的发展战略 ,是其成功的历史经验。而其繁荣现象内在的严重对外依赖性 ,经济结构失衡 ,加之台湾当局的政治反动性 ,使其面临产业空心化危险。台湾经济的光明前景 ,只能建立在一个中国的政治基础上 ,追求祖国统一 ,构建稳定、互信的两岸关系 ,共同谋求经济发展。

人力资源与区域经济发展分析

人力资源是实现区域经济发展的最重要条件之一 ,从已有的经济理论研究建立的经济数学模型实证研究表明 ,人力资源数量、质量、结构、流动都影响区域经济发展 ,加快区域经济发展 ,必须加大教育投入 ,创造条件吸引人才 ,加大技术技能培训 ,增加第三产业人力资源等。

试析海洋经济与区域经济发展

海洋经济是区域经济的一种表现形式,可以将区域经济学的范畴、原理、方法应用于研究海洋经济。发展我国海洋区域经济要素主要有自然资源等,必须运用科技兴海等措施发展我国海洋区域经济。

论知识经济时代的企业财务管理目标

本文分析了工业经济时代企业财务管理的目标，知识经济内涵及其对财务管理目标的影响，提出的知识经济时代的财务管理目标应该是企业财富最大化，员工财富最大化及其他相关集团利益最大化。

论政府在中小企业环境保护中的主导作用──泉州市中小企业环境保护问题思考

本文分析了泉州中小企业在发展过程中产生的严重环境污染及治理中面临的困境，仅靠中小企业自身力量治理环境污染问题具有实质性的困难，解决这一问题的有效途径是启动政府机制，充分发挥政府在中小企业环境保护中的主导作用。

知识经济与人力资源管理

分析了知识经济的内涵、对人力资源管理产生的重大影响，提出从转变观念、确立目标、严格招聘、加强教育与培训、创立良好环境及促进人才合理流动等措施来有效进行人力资源管理。

香港高等教育发展分析

相对发达的高等教育对香港经济发展起着重要的作用,香港高等教育具有现代化、多元化、全球化等特征,政府重视、多元办学、推进改革等措施促进了香港高教的发展,预计未来香港高等教育发展趋势将朝着明确定位、加强与内地合作与交流等方向发展.

新经济时代企业管理之创新

在新的世纪之中，企业的管理面临着知识经济的严峻挑战，同时伴随着全新的发展过程，只要科技界、理论界、企业界共同努力，不失时机地进行管理创新，一种全新的管理将同知识经济到来一样，从传统管理向知识管理迈进。２１世纪企业管理必然是一种知识型的管理。

经济欠发达地区和企业人才外流分析

对不发达地区而言 ,人才外流无疑损失很大 ,外流的原因主要是报酬低等。企业要留住人才 ,就必须采取恰当的分配方式 ,使人才利益与企业利益达到最大均衡。

试析台湾现代经济发展及对福建经济建设的启示

本文分析了台湾现代经济建设 5 0年的历程 ,指出台湾经济建设过程中的成功与失败经验 ,同时分析福建经济建设现状 ,提出借鉴台湾经济建设成功经验 ,吸取台湾经济建设的失败教训的几点建议。

试析曾国藩人才思想与现代行政人力资源管理

曾国藩是中国近代史上一位成功的“管理”者，其历史功绩世人皆知。曾国藩一生政治军事生涯中，其“人才”思想具有丰富的内涵，对现代行政人力资源管理有重要借鉴作用。

人民币汇率决定模型及对现阶段货币政策的若干建议

本文根据现阶段我国宏观经济运行面临的实际情况，吸收西方汇率决定理论的合理部分，运用经济计量方法建立现阶段我国人民币汇率的决定模型，对现阶段我国人民币汇率走势进行预测和分析，并在此基础上对现阶段货币政策提出若干建议。

知识经济对企业财务管理目标的挑战

本文分析了工业经济时代企业财务管理的目标、知识经济内涵、知识经济对财务管理及其目标的影响 ,指出知识经济时代的财务管理目标应该是企业财富最大化、员工财富最大化及其他相关集团利益最大化 ,并提出了对财务管理目标进行抉择的方法。

新经济时代的企业战略管理

知识经济时代赋予企业前所未有的机遇和挑战 ,新经济时代企业战略管理是企业管理的首要工作 ,做好企业战略管理必须从企业人才、科技、生产、市场等方面进行创新。

跨国公司抢滩中国研究开发的动机及意义探析

近年来 ,跨国公司在中国投资的重点正在由传统的加工、制造领域向培训、研究开发等新领域拓展 ,其中设立研究开发机构成为投资的新趋势。文章从跨国公司在华研发机构的发展现状出发 ,着重分析了其设立动机及其对我国经济和技术发展的影响。