从研究生角度建立研究生导师评价指标体系——以华南师范大学为例

本研究在分析国内研究生导师评价理论和实践探索的基础上,结合案例高校实际情况,面向全体硕士研究生广泛调研和收集研究生导师评价指标,从为人师(导师的师德和人格魅力)、为经师(专业知识基础)、为导师(指导研究生能力)和为师之本(导师的基本素质)四个方面出发,构建4个一级指标、11个二级指标、34个三级指标、66个四级指标的研究生导师评价体系。通过评价实践工作证明,建立的研究生导师评价指标体系来源广泛、真实、有效且可操作性强,反映的评价结果准确。

德育功能视角下的研究生校园媒体建设——以华南师范大学研究生报为例

从研究生校园媒体在研究生思想政治教育方面的主要功能出发，分析了现阶段研究生校园媒体发展存在的问题，阐述了新时期如何加强研究生校园媒体的思想政治教育功能的有效路径，以期进一步提高研究生校园媒体质量，更好发挥研究生校园媒体思想政治教育功能。

大学城新校区研究生教育管理工作的问题及思路

高校扩招形成的多校区大学的发展,给研究生管理工作带来了许多问题和挑战:教育资源紧张,校园氛围淡薄,地缘因素突出,管理成本加大等。对此,本文提出更新观念、健全机制、优化管理干部队伍、营造校园氛围、积极运用现代信息技术手段等办法,探索新校区的研究生教育管理工作的有效对策。

当前研究生的精神信仰及其与健康、主观幸福感的关系

以广州地区6所高校1745名研究生为被试,采用问卷法考察当前研究生群体的精神信仰状况,并探讨其与自测健康、主观幸福感的关系。结果表明:(1)当前研究生精神信仰状况良好,得分从高到低依次为民族主义、生命崇拜、家庭主义、国家主义、政治信仰、家族崇拜、宗教信仰、金钱崇拜和神灵信仰;(2)精神信仰对其自测健康具有显著的预测作用,政治信仰、生命崇拜、国家主义和民族主义可以促进个体健康,而神灵崇拜、金钱崇拜和家族崇拜则侵蚀个体健康;(3)精神信仰对其主观幸福感有显著的预测作用,国家主义、宗教信仰、民族主义和生命崇拜可以促进个体主观幸福感,而金钱崇拜和神灵崇拜则侵蚀个体主观幸福感。

高校研究生学术不端行为影响因子调查研究

本研究对H大学的350名全日制在读研究生的学术不端行为的现状和影响因子进行实证调查,对所得数据进行分析,得出H大学研究生学术不端行为主要有引用不注明出处;论文署名不按学术贡献程度排序;抄袭、剽窃等七种表现形式。通过因子分析得出影响研究生学术不端行为的主因子有导师因子、学术行为监督教育因子、研究生因子,最后从导师、管理制度、研究生自身三个层面提出建议,希望能为防治研究生学术不端行为提供有益借鉴。

研究生持续扩招形势下高校资源共享问题研究

研究生扩招是目前学历教育的热点问题。本文围绕研究生扩招带来的问题阐述了目前存在于我国高校研究生教育中的几大资源矛盾 ,提出实现高校资源共享是研究生培养教育质量保障之一的观点 ,并对研究生教育中实现资源共享途径作了探讨。

研究生学术制度伦理考察

研究生学术行为不当问题的解决,一方面依靠研究生个体的道德自律自觉,养成研究生的学术伦理美德;另一方面依靠学术制度的他律约束,提升整个学术制度的正当性。而学术制度的正当性提升才是个体道德内化的良好环境保证。因此,关键在于提升学术制度的正当性,这样才有可能让研究生学术行为回归到学术的本真状态。

研究生教育资源共享模式探析

资源的共享是高校间相互合作的重要内容。研究生教育资源共享的模式主要有高校合并和建设大学城二种,但真正实现资源共享还有许多需要处理、协调的具体问题。

导师在研究生教育中的多元特征

导师在研究生教育过程中占有重要地位,分析导师在这一过程中的特点,可以加强我们对导师这一职业的认识和理解,增强导师和研究生在相互关系中换位思考、彼此信任,使导师在科研和教学方面少一些外部环境的影响,真正回归到教育本原化中来。

基于Web的研究生教育管理系统设计与应用

随着研究生教育规模不断扩大,研究生的数量、招生类别与设置专业逐渐增加,研究生教育的工作量剧增。本文提出了一种基于Web的研究生管理系统设计思路。本系统针对研究生教育的管理与教学设计了相关模块,基本满足了当前研究生教育与管理的要求,基本实现了研究生教育与管理的网络化、信息化。

研究生培养机制改革下导师制度的变化和缺失

研究生培养机制改革背景下导师制度发生了深刻的变化,表现在招生制度、科研资助制度、导师遴选制度等方面。导师制度中的这些重要内容在改变中固守或产生许多问题,加上目前的导师制度仍然缺失了很多重要内容,且配套制度改革也未跟进上,因此,以建立长效研究生质量保障机制和激励机制的为目标的研究生教育全面改革尚处于初级阶段,在这轮改革中,导师制度是关键。

论新媒体视角下研究生思想政治教育变革

新媒体技术交互性强、信息量大,不受空间、时间限制,恰好迎合了研究生在认知、行为、能力等心理方面的独立性强、思维成熟等特点,为开展研究生思想政治教育提供了有利条件。建设新媒体思想政治教育平台、提升教育者和受教育者的新媒体素养、完善新媒体和思想政治教育相结合的运作方式,将极大提高研究生思想政治教育的效果。

社会发展与研究生教育的关系

一,从历史上看,研究生教育是社会生产力发展与科技进步的必然结果,社会对高层次专门人才的需求是研究生教育产生和发展的主要推动力.14—15世纪西欧开始荫发和兴起的资本主义,使社会生产力获得一次大解放,商业、工场工业和航海业等奇迹般地发展起来。

高校研究生心理压力、心理求助及心理咨询行为的路径探析——基于4年来对1930例研究生的心理咨询问题追踪分析

随着社会经济环境的变化及研究生招生规模的扩大,高校研究生正承受着越来越大的压力。笔者通过对研究生心理压力状况进行问卷调查以及对4年来到某高校心理咨询研究中心寻求心理帮助的1930例研究生来访者的心理咨询记录进行数据分析,旨在了解研究生心理压力、心理求助行为及心理咨询问题的特点,提出开展研究生心理健康教育工作的对策。研究结果表明:研究生的心理问题具有复杂性和累积性的特点,具体表现为:1.累积性:研究生的精神疾病问题的比例相比本科生更加突出;2.复杂性:研究生的心理压力主要来源于择业就业问题,但心理求助时主要是情绪情感问题;3.心理求助的主体特征:女性、低年级、向权威求助。笔者针对研究生心理求助的路径提出了改善当前研究生心理健康教育工作的建议。

对我国研究生教育实行收费制的探讨

对研究生教育实行收费制是当前我国研究生教育面临的一项重要改革，既需要从理论上研讨论证，又需要从实践的角度探索可行的方案。本文分析了现行的研究生教育免费制存在的问题，从经济学的观点和我国社会发展的需求论证了实行收费制的必要性和可行性，并提出了实施收费制的基本构想。

现代中外研究生导师制度比较——兼论对我国研究生导师制度的启示

本文从遴选制度、评价制度、学术制度和教学制度四个方面对现代中外研究生导师制度进行了比较。在遴选制度上,我国具有特殊的导师遴选制度;在评价制度上,欧美国家的研究生导师评价制度已逐步成熟完善,而我国仍未建立相关评价制度;在学术制度和教学制度上,由于体制和文化的差异,既和欧美国家一脉相承,又有着特殊的本质上的不同。最后,通过对中外研究生导师制度的比较和总结,对我国研究生导师制度的发展提出几点建议。

关于研究生弹性学制的思考

弹性学制作为一种有效的教学管理制度,被我国越来越多高校采用。由于理解认识的差异,以及没有很好的结合我国实际情况,在推行的过程中遇到一些困难。本文通过对国内外研究生学制的比较,分析目前我国高校实行弹性学制存在的问题,对如何促进弹性学制的推行进行了一些思考。

高校研究生稳定工作现状分析及对策研究

高校的研究生稳定工作是建设和谐校园、和谐社会的一项重要任务。当前,研究生稳定工作面临着国内外政治环境,心理健康、就业压力与教育管理体制相对落后等制约因素,急需通过思想政治教育工作、就业指导工作、研究生管理工作机制创新、校园文化引导等途径,达到维持研究生稳定、创新和谐校园的目的。

高校大学精神的现状调查及对策研究--以H大学的调研数据为例

基于H大学的调研数据,分析大学师生对大学精神的现状的看法以及对大学精神的理解,指出大学精神既体现学生的独立性、非功利性和超脱性,也体现教职工的教书育人、管理育人和服务育人理念。从大学的可持续发展出发,提出大学精神的构建应以生为本,充分考虑时代特色和大学生的特点,从多元化的路径来建设品牌项目和特色活动。