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题名紧密型医养结合模式下老年护理人才队伍现状分析
被引量:9
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作者
李小娜
丁彩艳
孙志琴
徐宇红
颜可
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机构
南京医科大学附属常州第二人民医院金东方院区护理部
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出处
《江苏卫生事业管理》
2018年第12期1368-1370,1376,共4页
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基金
江苏现代医院管理研究中心指导项目(JSY-3-2018-119)
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文摘
目的:分析紧密型医养结合模式养老机构执业护士队伍组成及存在的问题。方法:统计该医养结合体所有护士年龄、学历层次、岗位能级、护龄及从事老年护理工作时长,分析该养老护理队伍存在的问题。结果:2015年12月—2018年4月该医养结合体共有执业护士135人、护理员151人,护士队伍年龄偏低,学历以大专为主,能级大多在N2级以下。结论:此三位一体紧密型医养结合模式高质量提供老年人全程照护,经两年多运行实践效果较好,但是老年护理队伍人数不足,专业性和技能水平不能满足该模式养老需求,队伍偏年轻化,学历层次偏低,迫切需要机构内部制定行之有效的老年护理人才培养方案和培训举措,不断提高养老护理队伍梯队建设。
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关键词
医养结合
老年护理
全程照护
人才培养
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Keywords
Treatment-Care Combination
Elderly care
Total care
Talent training
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分类号
R197.32
[医药卫生—卫生事业管理]
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