优化公立医院医德医风考评的探索与实践

本文简述了医德医风考评优化的重要意义,并就当下医德医风考评过程中所存在的一些问题进行了深入的分析,发现主要存在考评项目量化困难、考评工具落后、考评完全跟着“感觉走”、考评程序缺乏公信力等问题,针对这些存在的问题提出了几点有效优化医德医风考评的建议对策,如改变笼统的计分思想,细分量化计分、使用电子考评取代传统纸质考评、转变模糊考评模式,实行精准考评模式、将年终考评更改为月度、季度以及年度结合的综合考评模式、考评结果现行运用等,从多个角度出发阐述了需要公立医院注意的考评系统建设要点,希望能够为同行业工作者提供一些借鉴。