临床护士双向选择的尝试和效应

于１９９９ 年初进行了临床科室护士长与护士的双向选择，即护士长选择护士，护士也选择她喜爱的护士长，并为此出台了一系列管理措施和配套政策，经过尝试，优化了护理队伍结构，增加了护理队伍的凝聚力，增加了护士长和护士的爱岗敬业精神和竞争意识及护士工作的积极性，主动性大大增强，护理服务态度明显好转，病人的满意度有了明显的提高。