程序化和谐护理对提高体检中心护理质量及体检者满意度的效果

将程序化和谐护理模式执行于体检中心中,探索讨论程序化和谐模式对护理质量、体检者满意度的影响。防范 选择南安市医院体检中心一年期间(样本纳入时间:2023.01至2023.12)接受健康体检的体检者(样本纳入例数:120例)。结合护理的个体差异性,分为对照、观察两个小组,依次实施常规护理、程序化和谐护理,60例/组。分析两者模式在应用效果方面的差异性。结果 与对照组(常规护理)相比,观察组(程序化和谐护理)体检、等候等时间均更短,且各项护理质量评分及体检者满意度均更高(P<0.05)。结论 在体检中心贯彻、落实程序化和谐护理,能显著减少体检及等候时间,促使护理质量与体检者满意度均能呈显著上升趋势,值得推荐。

县域医院护士共情疲劳与职业获益感的关系研究

目的描述县域医院护士共情疲劳的现状,探索与职业获益感及其他因素关系。方法采用便利抽样法选择2022年9—10月福建省泉州市南安市2所二级甲等综合医院112名护士,使用护士职业获益感问卷、共情疲劳问卷调查其职业获益感、共情疲劳情况。结果县域医院护士职业获益感总分为(132.29±16.29)分,重度共情疲劳占64.3%。县域医院护士共情疲劳主要受护龄、学历、亲友认同、正向职业认知等因素影响。结论县域医院护士共情疲劳问题突出,存在较高比例的重度共情疲劳,但职业获益感处于中等偏上水平。护理管理者应积极采取措施缓解护士共情疲劳情况,尤其是针对共情满意、职业倦怠、继发性创伤应激表现不佳的护士。

福建省泉州市乡镇中老年2型糖尿病患者知识、态度与自我管理行为的相关研究

目的了解福建省泉州市乡镇中老年2型糖尿病患者在知识、态度与自我管理行为的特点及影响因素。方法采用方便取样法选择2022年6月至2023年6月南安市医院随访的中老年2型糖尿病患者182例,采用基本资料,糖尿病患者自我管理知识、态度、行为评价简化量表进行调查。结果福建省乡镇中老年2型糖尿病患者知识、态度与自我管理行为水平良好,总体得分为(89.34±8.58)分,态度和自我管理行为方面水平为良比例仅占44.51%和47.25%。主要受基本人口学因素、生活状态因素、疾病相关因素三个方面的影响。结论福建省乡镇中老年2型糖尿病患者知识、态度与自我管理行为水平上呈现良好趋势,但在态度和自我管理行为方面表现仍存在一定的差距,应重视从基本人口学因素、生活状态因素、疾病相关因素入手,分类对糖尿病患者态度和自我管理行为上的监督和干预。