博爱县注重在实践中培养使用干部

博爱县委建立了优秀年轻干部信息库，组织年轻干部积极服务全县重点工作，促其尽快成长。 县委每半月召开一次座谈会，组织年轻干部交流经验，帮助解决难题，

博爱县开展“部长约谈干部”活动为换届保驾

为营造换届期间风清气正的良好氛围，选好配强乡镇领导班子，推动各项工作平稳过渡交接，博爱县组织开展“组织部长约谈”活动，取得了较好效果。

抓好“三讲三提升”活动重在“实”

2012年是全面落实“十二五”规划的第二年，承上启下，意义重大。全省组织系统开展的“三讲三提升”活动，旨在把组织部门建设成为争先进、创优秀、有力服务中原经济区建设的模范部门，把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的队伍。此次活动从服务全省工作大局着眼，紧跟时代发展步伐，立意高远、主旨鲜明、定位准确、及时必要。作为一名基层组织部部长，我认为抓好“三讲三提升”活动重在“实”，只有做到“实”，才能提升素质、提升水平、提升形象。

成立临时党支部，施工学习两不误

为扎实开展保持共产党员先进性教育活动，让每一个党员都受到教育，河南省博爱县交通局党委在海拔1020米的焦神公路施工工地成立了临时党支部。白天他们奋战在施工第一线，晚上他们聚集在驻地，聆听党课写心得。焦神公路是河南焦作市公路建设的一项重点工程，也是连接该市几大主要景区的旅游黄金线路。该工程在博爱县境内长28公里，博爱县交通局共有25名职工工作在施工一线，其中有党员6名、入党积极分子2名。鉴于施工现场离县城有30公里的距离，该局党委决定在施工现场成立临时党支部，