探究农电安全生产管理存在的问题及对策

随着社会的不断发展与进步,经济也在高速的发展。人们的生活水平不断的提高,更加关注生活的安全与健康,特别是在用电安全方面愈加重视,安全需求日益增加,对此供电企业、农电生产与管理工作者需要提高自己的工作能力和安全意识,为用电用户提供用电安全的保障。主要分析了农电安全生产与管理中存在的问题,对问题结合实际进行具体分析,从而探究解决问题的对策。

探究农电系统中继电保护新技术的应用

随着社会的不断发展与进步,信息技术和计算机技术也得到了高度的发展与提高,在技术的基础支持下出现了继电保护系统新技术,对于电力系统的有效运行有着重大的意义和作用。特别是对农电系统而言,继电保护新技术的出现带来了很多的好处,解决了农电系统中出现的一些问题,保障了农电系统的有效性和安全性。本文主要分析了什么是继电保护新技术,在农电系统中继电保护新技术有哪些具体应用以及继电保护新技术的未来发展趋势。

电力企业经济管理与市场营销之间的关系研究

当前时间段,电力单位给社会活动带来的效益是非常显著的。怎样带动电力单位的发展成为了目前行业非常关注的事项。切实的调节电力单位的经济管控和市场销售间的联系就显得很是关键了。文章具体的分析了两者的关联要素。

关于电力工程输电线路施工技术管理的探究

在我国社会经济快速发展的过程中,对于电力的需求也越来越高,同时电网建设也成了我国当前所必须进行的重要任务。电力工程输电线施工技术是保证工程效率和质量的重要因素,特别是在当前社会经济环境下,做好电力工程输电线路施工技术的管理也有着非常重要的意义。本文也将会对这一内容进行详细的论述说明。

浅议我国人力资源培训的问题与对策

员工培训是指一定组织为开展业务及培育人才的需要,采用各种方式对员工进行有目的、有计划的培养和训练的管理活动,其目标是使员工不断的更新知识,开拓技能,改进员工的动机、态度和行为,是企业适应新的要求,更好的胜任现职工作或担负更高级别的职务,从而促进组织效率的提高和组织目标的实现。这已经是人力资源中的重要组成部分。现针对目前我国的人力资源的培训存在在问题进行分析,努力完善我国的人力资源的培训机制。

基于信息技术下的企业人力资源管理研究

以双鸭山供电公司农电公司为研究对象,运用ERP的系统知识及因果图对企业进行机构的重新设置与人力资源调整。优化招聘和培训的流程,使企业人才当量系数得到提高。

企业工会参与企业人力资源管理的必要性

工会作为工人阶级的群众组织,其职能便是维护工人阶级的利益、协调工人和企业之间的矛盾。随着社会主义市场经济体制的逐步确立,企业各部门的工作职能也日益完善,但当前企业中工会组织与各职能部门尚未完全分离,工会组织在调整劳动关系中的地位和职能仍有很大作用。本文主要通过对企业工会的特点和当前企业人力资源管理的现状进行分析,阐述了电力企业工会参与企业人力资源管理工作的必要性。

电力营销管理信息系统的研究与应用

随着电气化程度的快速发展,使得人们对供电企业的要求也越来越高.构建良好的电力营销环境,为企业管理提供科学有效的手段,有利于推动电力营销业务的规范化和标准化.因此,需要探究电力企业信息系统管理的重要性及其应用技术.笔者根据多年的工作经验,主要针对电力营销管理信息系统的研究与应用进行分析和讨论.

如何加强电力企业的人力资源管理

由于过去几年缺少竞争压力,电力企业人力资源管理一直处于粗放阶段。近年来,电力改革的发展、竞争机制的引入都给传统的人力资源管理模式带来了冲击。伴随着电力行业改革进入关键时期,使得电力企业面临前所未有的变革局面。传统的粗放型人力资源管理已经不能适应现代电力企业的管理要求,如何管理好员工,有效避免用人风险,降低人力成本,是时下电力企业急需解决的问题。本文就电力企业在人力资源管理方面存在的几点问题进行了分析,并提出了解决办法。

浅析电力企业经济运行及经营

由于电力的价位不是固定的,所以其需求量也会出现一定的变化。不过不论价位如何的改变,生产线是不会受到价位变化的干扰的,群众对于电的需求一般会维持在一个较为稳定的层次之中。

电力工程技术管理的难题和对策

现阶段我国电力工程的发展十分迅速,无论是发电厂工程,还是输配电工程都得到了迅速的发展,电力工程是我国公共基础设施建设之一,与人们的日常生活息息相关。随着人们对于电力资源的需求越来越高,保障电力工程正常运行也就成了电力企业的首要任务,本文主要通过对电力工程技术管理进行概述,浅析工程技术管理中出现的难题,并提出解决方法。

新形势下企业经济管理的创新策略

激烈的市场竞争环境下企业要获得发展就必须不断对自身的管理模式进行创新，企业经济管理创新的实现需要从创新企业经济管理手段、创新企业经济管理理念以及创新企业经济管理组织等方面实施，通过制度和理念的创新激发员工的工作积极性，提升经济管理的水平。但是在进行经济管理创新的过程中，各企业应该充分考虑自身的实际情况，只有这样才能保证经济管理创新的实效性。本文探讨了新形势下企业经济管理的创新策略。

浅谈现代企业经济管理存在的问题和解决办法

随着市场经济的发展,经济管理在现代企业管理的过程中越来越重,对于一个可持续发展的现代企业,经济管理提高了企业管理的效率,促进企业的发展,然而现代企业亟待解决的问题依然存在,本文分析了现代企业经济管理的现状及出现的问题,然后提出了行之有效的对策。

关于配网电力工程技术的可靠性研究

伴随着我国社会主义市场经济的快速发展,各个行业迎来了新的发展机遇,人们对电能的需求逐渐增大,我国电力企业需要实现自身的发展才能满足新的发展态势需要。而作为保证电力系统安全运行的配电网系统,一旦出现问题,则会产生严重的交通事故。应保证配网电力工程技术的可靠性。