新型石膏基墙体材料原料的研究进展

随着生态建筑和绿色建材概念日益为人们所接受,以石膏为主体的绿色建材原料越来越受到建筑行业的关注。本文详细阐述了各类建筑石膏及工业废料等做为新型石膏基墙体材料原料的研究进展,得出石膏做为新型石膏基墙体材料原料是一种首先应该大力发展的绿色建筑材料原料。

道路客运企业改制后工会工作之思考

随着市场经济和现代企业制度不断得到推进和完善，国有企业为适应经济和社会不断发展的需要，进行了全面的改革、改制，国有道路运输客运企业通过资产重组、兼并、靠强联大、买断等形式改制成现代企业公司股份制。在新的形势下，如何处理好企业经营管理者与劳动者的关系，如何切实开展道路运输客运企业的工会工作，发挥工会群众组织的桥梁和纽带作用，成为企业关注的热点。

高速客运发展的实践与认识

随着赣粤高速公路的建成通车，吉安长运公司及时抢抓发展先机，投资750余万元购置4辆金华尼奥普兰高级客车于2003年9月5日首开了吉安至南昌的高客班线，成为青安高客第一家．随后又陆续开通了吉安至赣州、遂川至南昌、吉安至广州、吉安至长沙等高速客运班线，产生了良好的社会效益和经济效益：高速客运的发展过程，就是改革的过程．就是创新的过程。

建立预防道路营运客车交通事故长效机制的思考

随着我国经济和社会的快速发展，在道路交通发展不断取得新成绩的同时，由于人、车、路、环境和管理等各大要素之间存在的一些不和谐及矛盾，交通安全管理工作难度也日益加大。道路运输企业安全生产责任制落实不够，安全监管存在一定的薄弱环节，从业人员素质相对不高，安全意识比较差。都对交通安全构成严重的威胁。

道路客运企业实现体面劳动的实践与思考

“2008经济全球化与工会”国际论坛，中共中央总书记、国家主席胡锦涛在北京人民大会堂出席开幕式并致词“让各国广大劳动者实现体面劳动是以人为本的要求，是时代精神的体现，也是尊重和保障人权的重要内容……”，这是我国首次提出“体面劳动”概念。《中国工会十五大报告》明确提出：“紧紧围绕职工最关心、最直接、最现实的利益问题，发展和谐劳动关系，促进实现体面劳动，维护职工合法权益，这是工会的神圣职责。”如何让广大劳动者实现体面劳动，如何发展和谐劳动关系，几年来，江西吉安长运公司（以下简称吉安公司）实践科学发展观，坚持以人为本，

以节能减排为抓手 提升客运企业管理水平

江西吉安长运有限公司是由被誉为“中国公路客运第一股”的江西长运股份有限公司投资控股，在原吉安汽运总公司基础上建立起来的地区骨干客运企业。公司注册资本3080万元，主要经营道路客运、行包快运、旅游服务、汽车修理、检测等业务。

吉安长运的人本观

井冈山下的江西吉安长运有限公司（简称吉安长运）是一家改制的道路客运企业。公司弘扬井冈山精神，把构建和谐劳动关系作为谋划企业发展的正确思路，以改革为动力，以和谐促发展，以人为本构建和谐劳动关系，民主管理创建和谐平安机制。从而实现员工价值与企业利益的有机结合。

吉安长运党建工作的新途径

吉安长运有限公司是江西长运股份公司与吉安市国有资产投资公司共同出资、经改制组建的股份制道路客运企业。于2004年1月开始运作，现有员工560人，其中党员126人，党支部13个。7年来，公司党委结合股份制企业主权多元化、经营市场化和领导体制的新变化，调整角色，摆正位置转变方式开展工作，找准发挥政治核心作用、推进企业发展的切入点，积极探索改制企业党建工作新途径。

以人为本构建企业安全文化

企业作为市场经济的主体,其安全管理机制、安全防控能力、现场操作水平及员工的安全思想教育都必须要有创新,才能适应新的形势任务要求。加强安全文化建设,不仅是企业的现实需要,更是服务和保证企业安全发展的需要。

改制企业开展党建工作的几点思考

吉安长运有限公司是一家以道路客运服务为主、多元经营为辅的国有股份制企业。近年来,在落实科学发展观、推进企业发展的过程中,始终坚持党对企业的政治领导,围绕生产经营,着力于观念制度、管理和方法上的创新,从而促进了企业经济发展。从2004年改制以来,主要经济指标每年以10%以上的速度递增,员工收入逐年增长。

以创先争优活动为载体 推动企业科学发展

先进和优秀是党的本质特征和不懈追求。创先争优是党的自身建设的优良传统和永恒主题,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,也是把党的政治、组织优势转化为科学发展优势的关键。吉安长运有限公司把开展创先争优活动与推动企业科学发展相结合,以创先争优活动为载体,组织引导党组织和党员、员工在推动企业科学发展中创先进、争优秀、比贡献。1.围绕中心制定创先争优目标,形成推动科学发展的凝聚力。

让安全生产成为自觉

以人为本构建企业安全文化，以员工、班组为主体开展安全文化活动，是加强企业安全生产的需要，更是保证服务质量和企业科学发展的需要。

浅谈如何做好企业思想政治工作

市场经济的建立和发展,给企业带来了更大的发展空间,随之而来的竞争也使企业面临着更大的挑战.一个企业要想在激烈的竞争中做大做强、脱颖而出,它的经济实力是首要的,然而在企业中思想政治工作开展的如何,却会影响到这个企业的改革发展和稳定."……