对工科院校审美教育的几点思考

审美教育有着独特的教育个性和不可取代性,与德育、智育、体育一起被列入我国的教育方针中,在高等院校中被作为素质教育的组成部分愈来愈受到重视。在高等教育突飞猛进发展的今天,工科大学审美教育并未跟上时代的步伐,还有很多需要改革和创新之处。

浅析美国总统竞选辩论中的概念隐喻——以奥巴马为例

近几年来,美国总统竞选辩论引起了人们的广泛注意。美国总统竞选辩论具有公开性,因此,竞选的结果及竞选手段成为世界各国人民关注的焦点。以奥巴马与麦凯恩和奥巴马与罗姆尼两届六次美国总统竞选辩论为语料,解析奥巴马在辩论话语中使用的概念隐喻,从而找出概念隐喻在美国总统竞选辩论中的功能。

领导干部公开选拔制度的合理性及其功能探析

领导干部公开选拔制度作为我国目前选拔任用领导干部的主要方式之一,经历了孕育产生(1980年—1987年)、试验探索(1988年—1992年)、经验推广(1992年—1998年)和制度推行(1999年至今)四个阶段。随着我国政治、经济和社会的全面发展,其价值逐步显现。这一制度得以产生和推行的基础是什么,它的存在又具有哪些符合社会发展和时代需要的功能,是本文关注的两个问题。对这些问题的思考是党政领导干部公开选拔制度进一步发展和完善的理论源泉。

经济转型时期的企业员工安全责任缺失研究

随着经济发展,由于企业内部安全责任缺失导致的安全事故也逐年增多。这些事故体现了企业在员工安全方面的意识严重缺失。在社会转型期间,一些中小企业为了追求利润,尽可能的降低企业成本,忽略了安全生产,如果企业发生事故,造成企业员工伤亡,企业反而无力承担后果,这样一来不仅给员工带来灾难,而且也给企业自身带来了严重的危机,往往一些中小企业因无力承担后果,最终把责任转移到政府的身上。因此对企业员工安全责任的研究显得尤为重要,让企业认识到员工人身安全的重要性,进而逐步完善企业安全保障体系,是企业发展的关键,也是保障社会和谐稳定的重要因素。