评价精神文明建设实绩应注意的几个问题

精神文明建设实绩是干部政绩考核中的一个重要组成部分.考核领导干部工作政绩,不仅要看其在物质文明建设中取得了哪些成效,同时也要看其在精神文明建设中做出了哪些贡献.过去一个时期,由于忽视精神文明建设实绩考核,致使两个文明建设一手硬、一手软的现象始终没能得到有效解决.为了推动两个文明同步发展,准确、客观、公正、科学地评价领导干部在精神文明建设中的实绩,笔者认为,应注意以下几个问题:

建立一个好的领导班子要“四抓”

党的十四大提出了建立社会主义市场经济体制的目标,这给各级领导班子建设提出了新要求。市场经济具有双重属性。它的社会主义的属性,对社会物质文明和精神文明的发展有着无可替代的积极作用;它的商品经济的特征,对领导干部思想作风有着不可忽视的消极影响。因此,教育引导领导干部运用马克思主义理论和建设有中国特色的社会主义理论,正确认识市场经济的双重属性,以发挥其积极作用、克服其消极影响,是当前领导班子建设的首要任务和根本措施。我们认为,在市场经济条件下,建设一个好的领导班子,要坚持“四抓”:

端正领导者的家庭道德观

俗话说:“官有官德,民有民风。”党的领导干部作为社会主义现代化建设的组织者和领导者,理应具有高尚的道德情操。家庭是人生的港湾,领导干部处理家庭问题的态度和方法,体现其家庭道德水准。一个领导干部的家庭道德如何,是其道德修养如何、文明程度高低的重要标志。古语云:“清官难断家务事。”这既指出家庭问题处理难,也说明了家庭道德修养难。每个领导干部都要端正家庭问题的态度,研究处理家庭关系的方法,努力提高家庭道德水平。

肉葫芦大王——王志臣

王志臣是吉林省榆树市大岗乡万发村一组普通农民党员,今年49岁,从1992年起开始种植肉葫芦,到现在整整8年时间,他靠种植肉葫芦走上了致富之路,成了远近闻名的肉葫芦大王。 王志臣的家世世代代都是面朝黑土背朝天的庄稼人。但他却不安于过父辈们那样清贫、凄苦的生活。

党性原则不能随行就市

“不管到啥时候,不论在啥地方,党员形象不能入乡随俗,党性原则不能随行就市。”这是吉林省劳动模范、优秀共产党员董贵常说的一句话。这句话,道出了他踏踏实实办事、清清白白为官的思想之“源”。在现实生活中,确有一些党员干部,特别是领导干部,经受不住改革开放和市场经济的考验,理想信念动摇了,价值观念扭曲了,“党性原则随行就市”已成为他们的人生哲学。有的认为现在是新形势、新情况,党性原则不时兴了,跟不上行市,老气横秋,该“退役”了;

端正领导者的家庭道德观

领导干部处理家庭问题的态度和方法,体现其家庭道德水准。一个领导干部的家庭道德如何,是其道德修养如何、文明程度高低的重要标志。每个领导干部都要端正家庭问题的态度,研究处理家庭关系的方法,努力提高家庭道德水平。对爱人要亲爱而不嫌不宠。领导干部也是人,有血有肉有情感。因此,领导干部爱自己的爱人理所当然。但是,也正因为是领导干部,所以在处理夫妻关系上必须把握住两点:

女性领导如何与男性领导共事的辩证思考

伴随着我国干部制度改革的不断深入,越来越多的女性走上了领导岗位,这不仅使领导班子成员结构形成了新格局,而且给领导班子成员之间的相处共事增添了新内容。在领导班子中,女同志与男同志如何相处共事,不仅是摆在班子成员特别是女同志面前的一个现实问题,而且也是领导科学领域亟待解决的一项理论课题,需要以辩证方法去深入研究,以客观态度去正确运用。这对于密切班子成员关系,增强班子团结,树立整体形象,提高凝聚力、战斗力必将起到积极的而不是消极的,超前的而不是滞后的,根本的而不是表层的作用。 一。